システムアーキテクト/プラットフォーム開発本部

合同会社DMM.com

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年収

1,000万円〜1,500万円

勤務地

東京都, 石川県

職種

ITアーキテクト

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
「募集背景」 DMMに対して、「完成された会社」「すでに成熟しきった会社」という印象を持たれる方もいるかもしれません。 しかし実態として、20チーム超・200名超のエンジニアが運用し、年間売上3,870億円・会員数5,000万人超を支える基幹プロダクト群は、率直に言えば“カオス”な状態にあります。 技術スタックはPHP・Go・Java・Kotlinが混在し、インフラもオンプレミス・EC2・ECS・EKSが時代ごとに地層のように積み重なっている状況です。 さらに、CI/CDもCircleCI・GitHub Actions・ArgoCDがプロダクトごとにバラバラに存在しており、各プロダクト間の依存関係は複雑化しています。結果として、ドメインの責務境界が曖昧になっている箇所も少なくありません。 決済・購入領域ではTemporalやCQRS & Event Sourcingを用いたモダナイゼーションがすでに進行中ですが、個別プロダクトの改善だけではプラットフォーム全体の一貫性は保てません。 加えて、AIの活用により各チームの開発速度が上がりつつある今、整理されていないプラットフォームのままではその恩恵を十分に活かしきれません。 だからこそ、局所最適ではなくプラットフォーム全体を見渡し、設計方針を定められるシステムアーキテクトの存在が不可欠な状況です。 こうした背景のもと、CTOの渡辺が「走っている車を止めずにタイヤを変える」と表現するほどの難易度の高いミッションに向き合いながら、DMMの次の30年を支える基盤へと作り替えていくフェーズにあります。 現在、プラットフォーム開発本部には約200名のエンジニアが在籍していますが、プラットフォーム全体の設計・意思決定まで担えるシステムアーキテクト層は数%、数名程度に留まっています。 そのため今回、この“複雑で、難しくて、面白い”局面をともに前に進めてくださるシステムアーキテクトを募集します。 「業務内容」 DMMプラットフォーム全体の設計方針の策定と最終判断を担い、20超のチーム・60超のサービスを一つの一貫したプラットフォームとして再構築していく役割です。 単なるレビューや助言ではなく、方針を定め、実証し、組織に浸透させ、実装まで伴走することを期待します。 1.プラットフォーム横断のアーキテクチャ設計 ・プロダクト横断の共通課題(分散トランザクション、データ整合性、障害耐性、Observability等)を踏まえた中長期アーキテクチャ刷新計画の策定 ・中長期アーキテクチャ方針の策定 ・個別チームの設計判断の検証・最終意思決定 ・必要に応じたプロトタイプ実装による実証 ・ADR・デザインレビューを通じた設計方針の浸透 2.基幹プロダクト群の設計・改善 ・ID/認証基盤:スケーラビリティと安全性の両立 ・決済・電子マネー基盤:高可用性・整合性の担保 ・ポイント・クーポン基盤:事業拡張に耐える設計 ・不正対策基盤:リアルタイム検知と耐障害性の両立 3.モダナイゼーションのリード ・オンプレ → GKE/EKSへの移行設計 ・PHP/Java → Goへの段階的リアーキテクチャ ・Temporal/CQRS & Event Sourcingを活用した分散設計の統括 ・eKYC導入・新規決済手段追加の設計統括 4.共通の設計基盤づくり ・SLI/SLO設計、信頼性目標の標準化 ・Observability設計(障害検知・原因特定の高速化) ・API設計規約、データ整合性ルールの整備 5.組織レベルの設計リーダーシップ ・複数チームにまたがる合意形成の主導 ・レビューやADRを通じた設計文化の醸成 ・局所最適 → 全体最適への転換をリード

必須条件

必須条件
・大規模システムの設計・運用経験  -大規模トラフィックを扱うシステムにおいて、可用性・整合性を意識したアーキテクチャ設計に関与した経験  -障害対応や運用改善を通じて、信頼性・スケーラビリティを考慮した設計に携わった経験 ・システムの刷新・改善経験  -既存のレガシーなシステムに対し、リスクを踏まえた段階的な刷新や構造改善に関与した経験  -既存システムの課題を整理し、移行や改善の方針づくり、もしくは実装の一部を推進した経験 ・複数コンポーネントをまたぐ設計理解  -複数サービスやコンポーネント間の依存関係を理解し、 影響範囲を踏まえて設計・実装を検討した経験  -他チームと連携しながら設計意図を共有し、調整を進めた経験
求める人物像
・局所最適ではなく、プラットフォーム全体の価値最大化に喜びを感じる方 ・正解がない状況でも仮説を立て、まず構造を提示できる方 ・複雑な依存関係を整理し、「ここから手をつけよう」と道筋を示せる方 ・自ら手を動かしつつ、周囲を巻き込んで前に進められる方

歓迎要件

・複数チーム・複数プロダクトにまたがる設計方針の策定および合意形成をリードした経験 ・認証・決済・ポイント・会計など、ミッションクリティカルな基盤システムの開発経験 ・DDD(ドメイン駆動設計)の実践的な導入・運用経験 ・分散システムにおけるトランザクション管理、Event Driven Architecture、CQRS/Event Sourcingの設計経験 ・Observability(SLI/SLO、分散トレーシング、アラート設計)の設計経験 ・GKE/EKSなどのKubernetes基盤、もしくはマイクロサービスアーキテクチャの設計経験

想定年収

想定年収
1,000万円〜1,500万円(給与形態:年俸制)
想定年収補足
スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。

ポジション

職種
・ITアーキテクト

配属先

部署の特徴・業務環境
「ポジションの魅力」 1.5,000万人が毎日使う“DMMの心臓”を、動かしながら作り替える 認証・決済・ポイント・クーポン・不正対策といった基幹領域は、止めることが許されないシステムです。無停止での移行、データ整合性の担保、分散トランザクション設計、障害耐性設計など、他では得難い規模・制約の中で設計力を磨けます。 2.プラットフォーム全体の“設計の最終判断”を担う 単なるアドバイザーではなく、プラットフォーム全体の設計方針に対する最終判断権限を持ちます。個別チームの判断を束ね、DMM経済圏としての一貫性をつくる中心的役割です。 3.0→1 / 1→10 / 10→100 が同時に走る、希少な環境 DMMには、 ・これから立ち上がる新規サービス(0→1) ・PMF後にスケールするプロダクト(1→10) ・数千万ユーザー規模の基幹サービス(10→100) が同時に存在します。 「新しさの自由度」と「巨大基盤を守る責任」の両立という、極めて挑戦的で面白い環境です。 4.モダナイゼーションの最前線をリードできる 決済領域ではすでにTemporalやCQRS & Event Sourcingを活用した刷新が進行中。 これを個別最適に終わらせず、プラットフォーム全体の一貫性あるアーキテクチャへ拡張していく中心人物になれます。 5.AI時代の“次世代プラットフォーム設計”に挑める I活用により各チームの開発速度が上がる中、 ・仕様書駆動開発(Spec Driven Development) ・AIコストの可視化・標準化 ・プロンプトインジェクション対策を踏まえたセキュリティ設計 など、AIを前提とした開発プロセス設計にも関与できます。 ただし、AIはあくまで手段。安全性を担保しつつ開発速度と品質を両立させる設計が本質です。 「開発環境」 マイクロサービス - 言語:Go - クラウド環境:AWS・GCP - コンテナオーケストレーション:Kubernetes - CIツール:CircleCI - CDツール:Spinnaker - メトリクス/監視:Datadog - 構成管理ツール:Terraform - DB:Aurora、DynamoDBなど レガシーサービス - 言語:Java、PHP、Kotlin - オンプレ環境:CentOS6、CentOS7 - クラウド環境:AWS・GCP - CI/CDツール:Jenkins - メトリクス/監視:Datadog - DB:MySQL 共通 - プロジェクト管理:ZenHub、JIRA - バージョン管理:GitHub、Bitbucket - 情報共有:Confluence、Slack - その他:Re:dash、PagerDuty

開発環境

開発言語
Java、Go、Kotlin、PHP
DB・DWH
MySQL、Aurora、DynamoDB
クラウド
AWS、GCP
仮想化環境
Kubernetes
CI・CD
CircleCI、Jenkins
監視ツール
Datadog
構成管理ツール
Terraform
その他ツール、サービス
GitHub、Slack、Redash、JIRA、Confluence

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

服装
私服通勤可(部署により異なる)

予定勤務地

予定勤務地
東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー24階 石川県金沢市米泉 10丁目1-152
勤務地補足
六本木/金沢 ※リモートと出社のハイブリッド勤務になります。
 ※出社頻度は職種や部署によって異なるため、面談・面接を通じてご確認ください

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

制度

職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

休日・休暇
慶弔休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇、介護休業

諸手当

諸手当
通勤手当、慶弔見舞金制度

その他

その他
資格取得支援、服装自由
その他補足
・置き菓子(オフィスファミマ) ・FamilyDay ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・社員交流会 ・勉強会やカンファレンスの参加費用負担

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接
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合同会社DMM.com

【BPM部】社内SE/マネージャー候補(購買管理システム担当)

■必須条件

・AWSやGCP等クラウド環境でのアプリ開発プロジェクトマネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験 ・日商簿記2級保有

800万円〜1,200万円

社内SE

合同会社DMM.com

【HD】ビジネスプロセスマネジメント部/オープンポジション

■必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・複数の業務システム導入プロジェクトで現状調査~要件定義フェーズに関与した経験 ・ERPシステム(財務会計、管理会計、販売管理、購買管理、人事給与など)の導入に携わった経験 ・3年以上の業務システムの保守運用の経験 ・3年以上のシステム開発業務経験(言語不問) ・3年以上のデータベースの構築・活用に関する業務経験

500万円〜1,000万円

オープンポジション

合同会社DMM.com

エンジニアリングマネージャー/二次元コンテンツ事業_同人開発部

■必須条件

・PHP、Java、C#、Rubyのいずれかの言語を用いたWebアプリケーション開発経験 ・自社サービス&大規模サービスの開発運用経験 ・パフォーマンス、セキュリティを意識した開発 ・プロジェクトマネジメント経験(開発プロセスや規模は問いません) ・エンジニア組織のリーダー経験

800万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM)

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株式会社MIXI

【開発本部】シニアアーキテクト

■必須条件

※実務経験10年以上 ・3年以上のアーキテクトまたはリードエンジニアとしての経験 ・アーキテクチャ設計および技術選定経験 ・RubyやGoを用いたバックエンド開発経験 ・複雑な技術課題の分析・解決、スケーラブルなシステム設計の実現 ・クラウド環境(AWS, GCP)を活用したインフラ設計および最適化 ・データベースの設計および最適化スキル

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ITアーキテクト

GMO TECH株式会社

SmaAD エンジニア

■必須条件

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650万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, ITアーキテクト

株式会社情報戦略テクノロジー

【アーキテクト アーキテクト候補】クライアント直案件のみ!/スクラムマスターやテックリードに挑戦可/入社理由1位の評価制度!!

■必須条件

・Webオープン系のシステム開発経験7年以上 ・クラウドプラットフォーム (AWS、Azure、GCPなど)の知識

800万円〜1,200万円

ITアーキテクト

株式会社情報戦略テクノロジー

【シニアアーキテクト / AI駆動開発推進】クライアント直案件のみ!/スクラムマスターやテックリードに挑戦可/入社理由1位の評価制度!!

■必須条件

・Webオープン系のシステム開発経験10年以上 ・システム設計やアーキテクチャ設計の経験 ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCPなど)の知識

1,000万円〜1,400万円

ITアーキテクト

株式会社ビジョン・コンサルティング

【VCD_DXアーキテクト (最新技術を駆使したSIチーム配属)】大手総合系コンサルファーム初の「ホワイト企業認定」/平均昇給率10%以上/離職率8%未満/アジア太平洋で第一位の成長率

■必須条件

・システム基本設計、詳細設計、実装構築 の経験 ・プロジェクトマネジメント経験(チームリーダーやサブリーダー可)

700万円〜2,500万円

ITアーキテクト

株式会社Re-gritPartners(リグリットパートナーズ)

【東京/大阪】IT/NWインフラアーキテクト(中核人材)

■必須条件

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700万円〜3,300万円

ITアーキテクト

株式会社ACES

システムアーキテクト(DX)

■必須条件

※応募時点でのAI/機械学習に関する知識、Pythonでの開発経験は必須ではありません。 ・Webアプリケーションの新規開発における設計〜開発経験またはそれに準ずる経験 ・Git等開発ツールの知識と実用経験 ・DjangoやRuby on Rails等Webフレームワークの知識と開発経験 ・AWSやGCP等クラウドサービスのインフラ運用経験 ・Dockerの実用経験

840万円〜1,200万円

ITアーキテクト

株式会社ビジョン・コンサルティング

【開発】【<テックリード/アーキテクト>テクノロジーエンジニア職】大手総合系コンサルファーム初の「ホワイト企業認定」/平均昇給率10%以上/離職率8%未満/アジア太平洋で第一位の成長率

■必須条件

・システム要件定義~運用保守のいずれかのフェーズで、5年以上のご経験がある ・マネジメント経験、リード経験が2年以上ある

600万円〜2,500万円

ITアーキテクト

株式会社Finatextホールディングス

【シニアアーキテクト|Fintech SHIFT】東証グロース上場/多様なFinTech事業を展開する自社開発企業

■必須条件

・大学卒以上の方 ・汎用プログラミング言語を扱った実務経験5年以上(Go、Java、C/C++、C#、Objective-C/Swift、Python、JavaScript など) ・システム設計の実務経験3年以上、システム運用の実務経験5年以上 ・金融機関向けにITシステムコンサルティング支援・システム化計画策定・システム構築プロジェクト管理/推進の実務経験5年以上 ・受託契約でのシステム開発における要件定義からリリース・保守までの一通りの開発経験 ・プロジェクト全体のアーキテクチャの検討や拡張性考慮したシステム構築、技術選定のご経験。 ・クラウド環境にて機能要件(認証・API等々)および非機能要件から設計し、実装することができるご知見。 ・以上の結果を持ってステークホルダへご納得頂くためのご提案や説明のご経験。 ・各工程でのセキュリティ、技術的側面からの工程推進・品質担保経験。 ・開発規則の策定、開発プロセス、体制の統制、開発環境の管理経験。 ・設計書を含む各ドキュメントのレビュー(必要により作成のヘルプ可)ご経験。 ・コードレビュー(必要により作成のヘルプ可)のご経験。 ・プロジェクトリスク、インシデントに対するトリアージと危機管理、問題解消のご経験。 目安として、ITスキル標準にて以下レベルを満たしている方が対象となります。 ・仕様理解:ITコンサルタントLv4、ITアーキテクトLv4、ソフトウェアデベロプメントLv3必須(サーバーサイドまたはフロントエンド) ・プロジェクト牽引:プロジェクトマネジメント(システム開発)Lv4

1,000万円〜1,400万円

ITアーキテクト

株式会社Finatextホールディングス

【アーキテクト|Fintech SHIFT】東証グロース上場/多様なFinTech事業を展開する自社開発企業

■必須条件

・大学卒以上の方 ※実務経験5年以上 ・プログラミング言語(例: Go、Java、Python、JavaScript など)を用いた開発経験(個人開発含む) ・基本的なシステム設計または運用に携わった経験 ・クラウド環境(AWS、Google Cloud、Azure など)の基本的な利用経験 ・プロジェクトにおける顧客との調整や交渉経験(例: 要件定義、仕様変更対応、課題解決) ・ソフトウェア開発プロセス(要件定義~リリース)の基本的な理解 ・バージョン管理システム(Git など)の使用経験

600万円〜1,000万円

ITアーキテクト

株式会社ビジョン・コンサルティング

【<NW特化型>アーキテクト/エンジニア職】大手総合系コンサルファーム初の「ホワイト企業認定」/平均昇給率10%以上/離職率8%未満/アジア太平洋で第一位の成長率

■必須条件

・NWを中心とする設計、構築のご経験 ・NWに関する深い知識(キャンパス、データセンター、WAN、クラウドなどいずれかのエリアで強みを持っていること)

400万円〜2,500万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, ITアーキテクト

ストックマーク株式会社

1157 【BizDev】生成AIコンサルタント

■必須条件

※いずれか必須 ・コンサルティングファームでのシステム構想策定〜導入コンサルティングやプロジェクトマネジメント経験2年以上 ・事業会社での事業開発/PM経験2年以上 ・ITソリューションの企画、グランドデザインのご経験

700万円〜1,000万円

ITアーキテクト

MNTSQ株式会社

テックリード

■必須条件

・一般的なフレームワークを利用した、Webアプリケーションの設計・開発・運用経験:5年以上 ・技術選定/アーキテクチャ設計の経験 ・テックリードとして難易度の高いプロジェクトや開発をリードした経験 ・BtoBシステムにおける設計および実装の経験

1,000万円〜1,500万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア, ITアーキテクト

株式会社カンリー

シニアアーキテクト

■必須条件

・Webアプリケーション開発の経験(5年以上) ・弊社技術スタック(Go、PHP、React)およびSREの内、2つ以上の専門性 ・テックリード経験、またはアーキテクチャ設計や技術選定に関する経験

1,000万円〜1,200万円

ITアーキテクト

株式会社Sun Asterisk

システムアーキテクト

■必須条件

◎複雑度の高いシステムにおける要件定義、システム設計、開発の一連のご経験 ◎サービスに重大な影響がある領域(大規模ユーザ基盤、金融、車載、決済、金銭、個人情報、医療情報に関わるなど)における設計のご経験 ◎データベース設計および外部連携設計(API設計)のご経験 ◎パブリッククラウドの経験 ◎サブリーダー以上のご経験

605万円〜1,000万円

ITアーキテクト

クラスメソッドオペレーションズ株式会社

AWSソリューションアーキテクト

■必須条件

・AWSの利用経験(業務・個人問わず) ・お客様との窓口 / 折衝経験 ・ネットワーク・データベース・OS・セキュリティに関する基礎知識

600万円〜900万円

ITアーキテクト

株式会社Sun Asterisk

AIソリューションアーキテクト(data / AI)

■必須条件

システムアーキテクチャの設計経験および知識(インフラ・システム構成設計を含む) RAGを用いたシステムの構築経験および知識 いずれか必須: OpenAI (Azure OpenAI)、Bedrock (AWS)、Vertex AI (GCP) を活用した開発実務経験生成AI(LLM)をAPI連携で活用したシステムの設計・開発・導入に関する実務経験および知識

605万円〜1,500万円

ITアーキテクト, AI・機械学習エンジニア

RIZAPグループ株式会社

【情報システム部_社内SE/インフラ・ネットワークアーキテクト】優秀な大手出身エンジニア多数/事業開発に数百億規模投資/地方在住フルリモ可能/平均残業時間10h

■必須条件

・事業会社/コンサルティング会社/SIerのいずれにおけるインフラ系のシステムPL経験 ・社内のインフラ・ネットワークに関する要件定義、設計からリリースまでの経験

500万円〜800万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, 社内SE, ITアーキテクト

株式会社Re-gritPartners(リグリットパートナーズ)

【東京】スマートビルOS・クラウドアーキテクト

■必須条件

・Azure Digital Twins や IoT Hub などのクラウド基盤設計・構築経験3年以上 ・IoT/システム間API連携の実装経験

700万円〜3,300万円

ITアーキテクト, クラウドエンジニア

株式会社デジタルガレージ

【アーキテクト】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発事業/様々な

■必須条件

- 会計・契約・販売管理業務などのERPシステムに携わった経験 - オンプレ環境による開発経験(5年以上) - システム開発の基本設計経験(5年以上) - プログラミング言語(Java)を用いた開発経験(5年以上) - アプリケーションフレームワークの選定・導入経験 - SQL利用及びDBの設計経験 - Web / バッチを利用したシステム開発経験 - セキュリティに配慮した開発経験、脆弱性への対応経験 - Webサーバ・アプリケーションサーバなどのミドルウェアの選定・導入経験 - ShellスクリプトやOS設定などのLinux / Unixの利用経験 - 日本語能力N1相当のコミュニケーション力

600万円〜1,400万円

ITアーキテクト

株式会社BeeX

クラウドアーキテクト

■必須条件

・クラウドエンジニア経験2年以上かつ、AWS、Azure、Google Cloudを利用した要件定義  インフラ設計・構築のご経験をお持ちの方 ・クラウド導入におけるPM/PLのご経験を3年以上お持ちの方

900万円〜1,400万円

インフラエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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