技術試験なし／プロジェクトマネージャー(PM)の求人・転職・中途採用情報 一覧（25ページ目）

■必須条件

以下いずれかのご経験 * Web／業務システム開発における要件定義〜設計〜実装〜リリースのいずれかのフェーズ経験 * ITコンサルタントとしてのシステム企画・要件定義・アーキテクチャ検討の経験 * 5名以上のエンジニア／データサイエンティスト／コンサルタントを 　巻き込んだプロジェクトでのリード経験 　（役職名は不問。リーダー的役割を担っていればOKです） * 不確実な状況下で、自ら判断し物事を前に進めた経験 　（顧客や社内を説得し、方針を決め切った経験を想定） * 技術とビジネスの両面から、トレードオフを考えられる素地 　（「なぜこの設計にするのか」を言語化できる方）

■必須条件

※実務経験10年以上 ・Web・スマホアプリ関連プロダクトにおけるディレクション・進行管理経験 ・技術的な用語・仕組みに対する基礎理解（例：API、DB、CI/CD、クラウドなど） ・アジャイル開発の開発プロセス管理経験 ・チームでの協働に必要なコミュニケーションスキル ・スケジュール／課題管理ツール（JIRA、Notion、Google Workspace等）の基本的な使用経験 ・AI ツール（ChatGPT、Google Gemini）の基本的な使用経験

■必須条件

【主任の場合】 １）経験：以下のいずれかの経験。 ①SIプロジェクトの提案からプロジェクト推進におけるマネジメントもしくはリード（プロジェクトマネージャの補佐役としてお客様折衝やチーム間調整）の経験（5年以上） ②製造業における業務改善コンサル経験（5年以上） ③製造業のIT導入における工場現場業務やSCM領域向けの製品紹介・提案・製品サポート経験（5年以上） ２）スキル：以下のいずれかを保有。 ①現場・顧客との折衝能力 ②チームメンバとのコミュニケーション・リード能力 ③AIやデジタル技術を活用した業務改善能力 ④チームメンバの育成能力 【プロフェッショナル（課長相当）の場合】 １）経験：以下のいずれかの経験。 ①SIプロジェクトの提案からプロジェクト推進におけるマネジメントの経験（10年以上） ②製造業における業務改善コンサル経験（10年以上） ③製造業のIT導入における工場現場業務やSCM領域向けの製品紹介・提案・製品サポート経験（10年以上） ２）スキル：以下のいずれかを保有。 ①現場・顧客との折衝能力 ②チームメンバとのコミュニケーション・リード能力 ③AIやデジタル技術を活用した業務改善能力 ④チームメンバの育成能力

■必須条件

・システム開発もしくは導入に関するPM・PL・プリセールスの経験がある方 ・大手企業相手に関係性を構築していくノウハウをお持ちの方 ・事業会社でのSaaS導入・移行支援の経験がある方 ・大人数が関わるプロジェクト推進を行った経験がある方

■必須条件

■コミュニケーション能力 ■PM、PL経験 ■要件定義、設計、製造、テスト、リリースまでの一連の開発実務経験2年以上 ■進捗管理、品質管理の経験 ■テスト計画、移行計画の策定 ■社員、BPメンバを率いた経験 ■5年以上のPM・PL・チームリーダ経験

■必須条件

■プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験（関連ステークホルダー30人以上、期間1年以上程度） ■要件定義、設計、製造、テストまでの一通りの開発経験（実務経験2年以上） ■テスト計画、移行計画の策定やレビューアができること

■必須条件

・実務経験2年以上 ■コミュニケーション力 ■論理的思考 ■傾聴力

■必須条件

■要件定義、設計、システム開発経験のある方（実務経験2年以上） ■少人数でも良いのでリーダー経験（サブも可）

■必須条件

■顧客とのコミュニケーションを伴う業務経験（3年以上） ■ITプロジェクトへの関心、またはITに関連する業務経験（開発・運用・サポート等）

■必須条件

・対象求人における必須条件の経験年数が10年以上の方

■必須条件

SIerでの業務を4年以上経験 （コンサルティング・ビジネスシステムの導入・インフラ構築・ 　IT運用のマネジメントなどの何かしらのご経験）

■必須条件

・システム開発経験2年以上（インフラ構築、アプリケーション開発 等） ・新しい技術や知識を積極的に習得する意欲 ・明朗快活であり、協調性、積極性を兼ね備えている方

■必須条件

・クラウド／インフラ／ネットワーク／セキュリティ／アプリケーション等のシステムの提案/設計/構築/運用（いずれかのフェーズ）を対応できるスキル ・5名以上のプロジェクトにおけるアーキテクト、またはリーダーの経験 ・英語に抵抗がない方

■必須条件

＜主任の場合＞ ・システム開発経験5年以上 ・～50人月程度の規模におけるプロジェクトマネジメントの経験 ＜プロフェッショナル（課長相当）の場合＞ ・システム開発経験10年以上 ・～100人月程度規模のプロジェクトマネジメントの経験 ＜シニアプロフェッショル（部長相当）の場合＞ ・システム開発経験15年以上 ・～200人月程度規模のプロジェクトマネジメントの経験

■必須条件

下記いずれかの経験、スキルを有する方 ・金融機関（銀行、証券、保険）向けシステム開発における基本設計以降の経験（目安3年以上） ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント・リーダーの経験（業種不問/目安1年以上）

■必須条件

■本プロジェクト（Mission/Vision/Value）への共感 【必要実務経験年数目安】 20代は2年以上 30代は5年以上 【推奨】 ■プロジェクトマネージャーとしてシステム開発に携わった経験

■必須条件

※以下２つ以上の経験 ・エンタープライズ向けにITサービス・デバイス(Windows/Mac)導入・運用設計のご経験がある方 ・ITIL全般の知識、ITILに準拠した設計のご経験がある方 ・統合エンドポイント管理（UEM）の企画/導入のご経験がある方 ・セキュリティソリューション(EPP/EDR)の企画/導入のご経験がある方

■必須条件

・大卒以上 ・ITプロジェクトのPM/PL/チームリーダーの経験がある方 ・他業界との協業・提携プロジェクトの計画、推進業務経験がある方 ・新規事業開発の立案から実行フェーズまでの経験がある方

■必須条件

・システム開発経験2年以上（インフラ構築、アプリケーション開発 等） ・新しい技術や知識を積極的に習得する意欲 ・明朗快活であり、協調性、積極性を兼ね備えている方

■必須条件

・大卒以上 ・顧客との折衝経験（各種調整対応等） ・システム開発における上流工程（要件定義・基本設計）の経験 （5年以上） ・プロジェクトリーダー／マネージャーとしてのプロジェクト推進・管理経験（5名以上） ※Salesforce経験は問いません。

■必須条件

・SAP　BASISにかかわる知識・スキルがある。 ・SAP基盤に関わる導入、構築プロジェクトをプロジェクトリーダーとして参画した経験がある。 ・クラウドやオンプレミスなどSAPを取り巻く基盤環境に関する全般的な知識がある。

■必須条件

・SAPシステムの導入または移行（バージョンアップ）または運用保守経験 ・プロジェクトマネジメント力、ITILなど運用保守知識 ・論理的思考およびそれを伝えるコミュニケーション力

■必須条件

・プロジェクトマネージャーのご経験3年以上

■必須条件

・ Web・業務系システムにおけるPM/PL、またはシステムコンサル経験（2年以上） ・クライアントとの折衝経験　※ご経験業界は問いません。

■必須条件

・組織マネジメント経験（５年以上） ・プロジェクトマネジメント経験（５年以上） ・業務ヒヤリング、要件定義の経験（３年程度） ・アプリケーション開発経験（５年程度） ・役員への定期的な提案、報告経験（２年以上） ・EXCEL、PowerPointでのドキュメンテーションスキル（役員相手に説明できるレベル）

■必須条件

〈プロフェッショナル（課長相当）の場合〉 ・システム開発におけるプロジェクトマネジメントに対する10年以上の経験 （お客様向け、社内SEは問いません。業種も問いません。） ・10名程度以上のマネジメント経験（直接間接問いません） ・お客様に相対するポジションにおけるシステム開発/導入/保守に今後チャレンジをしたいかた歓迎 〈主任の場合〉 ・システム開発におけるプロジェクトマネジメントに対する5年以上の経験 （お客様向け、社内SEは問いません。業種も問いません。） ・5名程度以上のマネジメント経験（直接間接問いません） ・お客様に相対するポジションにおけるシステム開発/導入/保守に今後チャレンジをしたいかた歓迎

■必須条件

・DWH/CDP/AIプロジェクトにおけるPM経験 ・クラウド基盤を含む要件定義・実装支援経験 ・マルチベンダーとの連携・調整経験 ・スケジュール・コスト・品質管理経験 ・顧客・ステークホルダーとの折衝経験

■必須条件

・マーケティング領域におけるDX/AI導入PM経験 ・複数ツール・部門をまたいだ全体統括経験 ・要件定義〜リリースまでの一連の管理経験 ・社内外ステークホルダーとの交渉・調整力 ・ロードマップ設計・中長期計画策定経験

■必須条件

・MA/CRM/SFA等のプロジェクトマネジメント経験 ・要件定義～リリースまで一連の管理経験 ・ステークホルダーとの調整・報告スキル ・複数プロダクト・ベンダーとの連携経験 ・チームリーダーまたはメンバー管理経験

■必須条件

・業務フロー分析・改善提案の実務経験 ・部門横断の業務要件整理・合意形成経験 ・SFA/CRM等の導入または運用プロジェクト経験 ・プロジェクトリードまたはチームマネジメント経験 ・クライアントとの継続的な改善提案経験