【テクニカルディレクター[自社プロダクト事業]】Design×Techの先進的PJを多数手がける企業/クライアント視点重視のサービス提供/高い技術力を持つエンジニアとの強力なチームワーク

■概要・業務内容 自社開発CMS「NILTO」を用いたウェブサイト開発案件において、要件定義やCMS運用設計などを担当していただくテクニカルディレクターを募集します。 NILTOは自社で開発している、SaaS型ヘッドレスCMSです。 プロダクトサイト：https://www.nilto.com/ フェンリルは業界をリードする大手企業や今後の成長が期待されるベンチャー企業など、幅広いお客様のご依頼に応えています。NILTOを用いてお客様の期待を超えるシステムをつくりあげる業務に携わっていただきます。 【担当していただく業務】 NILTOを用いたウェブサイト開発案件に関する以下業務 ・プリセールス・提案活動 ・プロジェクト管理 ・要件定義 ・CMS運用設計 ・アーキテクチャ設計 ・プロダクト開発チームへのフィードバック・改善提案やりがい・魅力 ■やりがい・魅力 ・NILTOは2023年末の正式リリースを予定しています。これからプロダクトや事業、組織を成長させていくと同時に、自分自身も成長していく醍醐味があります ・キャリアパスには、テクニカルディレクター職を追求する以外に、プロダクトの未来をつくるプロダクトマネージャーや、チームをまとめる組織マネージャーなどもあります ・私たちは新たに創業した企業ではなく、IT業界で10年以上の実績があるフェンリルの新部門としてスタートしていますので、スタートアップのような0→1の醍醐味と、安定した経営基盤を持つ企業ならではの働きやすさを両立しています ・子会社である株式会社 Brushup（https://www.brushup.net/）は、13,000社以上の導入実績があるSaaSプロダクトの会社ですが、 元々はNILTO同様に社内新規事業として立ち上がりました。現在はフェンリルからスピンオフし、2017年に子会社化しております。 NILTOもプロダクトとしてBrushupと同じ成長を目指しております。 ※Brushupについて：Webブラウザやスマホアプリ上で、デザイン、動画、ドキュメントなど、さまざまなコンテンツに手描きや場所を示してコメントができるレビューツール

以下業務のいずれかの実務経験を合計3年以上 ・ウェブサイト開発案件のディレクション ・ウェブサイトの要件定義 ・CMS運用設計

・最新のウェブ技術が好きな方 ・プロダクトや事業の0→1が好きな方 ・自発的に手を動かしてチームに貢献するのが好きな方 ・いいシステムをつくってユーザーに喜んでもらうのが好きな方

500万円〜800万円

※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します

賞与：2回（6月、12月） 昇給：2回

・Webディレクター

【募集背景】 事業体制強化のため 【部門体制】 ・担当役員: 1名 ・事業責任者 兼 PdM: 1名 ・プロダクトエンジニア: 7名 ・ウェブエンジニア: 1名 ・リードデザイナー: 1名 ・デザイナー: 3名(他部門からアサイン) ・カスタマーサポート: 1名 【文化】 フェンリルには創業社長がUIに徹底してこだわってデジタルプロダクトをつくり、その優れたUXが多くのユーザーの心を掴んできた歴史があります。 UI/UXに徹底してこだわるのがフェンリルのプロダクトづくりにおける文化です。 多くの「ユーザーの痛み」が放置されているCMSという分野で、私たちはUIに徹底してこだわり、圧倒的に優れたUXをもつプロダクトを開発し、次世代CMSのデファクトスタンダードを生み出したいと考えています。 【業務環境】 プロジェクト管理: Backlog, スプレッドシート デザイン: Figma, Adobe Creative Cloud コミュニケーションツール: Slack, Google Meet, FigJam, Miro 最新のMacBook ProもしくはWindows PCと、4K ディスプレイを貸与 【部門・チーム内のコミュニケーションについて】 ・毎朝のミーティングで進捗確認や仕様に関する検討・議論を行っています ・隔週で1on1ミーティングを行っています ・週3日の大阪オフィス勤務と週2日のリモート勤務を組み合わせたハイブリッドワークを採用しています

正社員

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

フレキシブルタイム：5:00〜10:30、15:30〜22:00

10:30〜15:30

12:30〜13:30

〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB 14F

自宅でのリモートワークを前提として、必要に応じ各拠点オフィスへ出社いただきます（出張扱い）

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

・インフルエンザ予防接種費用補助 ・全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施（年2回）

大阪・東京を除き喫煙室あり

企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

125日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇

・バースデー休暇：1日（特別有給休暇）

残業手当、通勤手当、リモートワーク手当