コーポレートシステムの企画・開発・運用

■担当業務内容 ①間接業務部門のDX推進・コーポレート部門（法務、人材、総務等）の既存業務を見直しBPR（ビジネスプロセスリエンジニアリング）を実施。データと最新のデジタル技術を活用した社内DX推進を主導：70％ ②AI在庫管理システムの導入・複数の海外グループ会社においてAIを用いて適正在庫量を計算・自動発注するシステムを検討中。企画から参画いただき、開発を主導：30％ ■仕事のやりがい ・社員（自部門・関係部門）やシステムベンダをリードする立場となり、タスク・進め方・スケジュール等を主体的 に考えながら動いていただくことができます ・新たなシステム開発PJが複数あり、また業務側と密に連携して進めるため、導入の達成感・ビジネス貢献を 感じやすい業務です ・業務企画・システム企画（ソリューション選定等）から実施いただく案件もあり、最上流工程の経験を積むことができます ■3～5年後の想定されるキャリアパス まずはシステムの企画・開発の進め方、ミスミのシステム/業務知識を身に付けていただきます。 その後、スキル・リーダーシップ・成果が伴って来たら、チームの責任者となって、より広い範囲で活躍いただきます。 コーポレート以外の業務システムを担当いただくことも想定されます。 ■業務上の課題 やりがいの裏返しでもありますが、主体的に動く幅が広い分、難しさも伴います。 また、業務部門はプロジェクト形式の仕事の進め方も不慣れな場合も多いため、当IT部門が各PJを主導する必要があり、よりしっかりとした対応が求められます。 ■使用アプリケーション Microsoft Office365（PowerAutomate、PowerApps、SharePoint等） SAP-SuccessFactors、Anaplan、Hyperion　等

会社の定める業務

<経験> ・システムベンダもしくは事業会社にて、システム開発の一通りの工程の実施経験 and ・プロジェクトやチームでのリーダーポジションの経験 and ・自社/顧客/取引先関わらず、複数の利害関係者間の調整の実施経験 <知識・スキル> ・システム開発の進め方やプロジェクト運営の基本的な知識と、責任者として遂行できるスキル　and ・関係者と合意形成を図ることができる資料化・コミュニケーションスキル

・リーダーシップを発揮し、関係者を引っ張ることができるタイプ ・仕事が来るのを待つだけでなく、自ら課題を見つけ、仕事を取りに行く積極性のあるタイプ

550万円〜750万円

・試用期間中の待遇変更はありません

メンバー、リーダー

・社内SE

■組織ミッション： ミスミのグループ全体を対象にDX推進・戦略実現 ■チームミッション： ミスミグループのバックオフィス部門（人事・経理・化学物質管理・コンプライアンス等）のIT化を推進 対象となるシステムの企画・開発・運用を担当 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 会社の基盤となるバックオフィス部門に対してIT化・業務改革を推進する組織です。 AIによる在庫制御システムの開発、グローバルでの人事管理DB構築、管理会計システムの統合・刷新、化学物質管理システムの更改、人事／法務のDX推進等、複数案件の企画・開発を実施しています。 ITスキル・PJ推進スキルを活かし、関係部署に対してリーダーシップを発揮して改革を進めることが求められています。主体的に動ける幅が大きく、結果も見えやすくやりがいがあるポジションです。

Java、JavaScript、VBA、Python

React

AWS

CircleCI、Jenkins

Zabbix

GitHub

正社員

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

9:00〜17:30

11:00〜15:00

月30時間

〒102-8513 東京都千代田区九段南一丁目6番5号九段会館テラス （最寄駅：東京メトロ半蔵門線・東西線、都営新宿線「九段下」駅 4番出口より徒歩1分）

・リモート可 出社頻度:週２日程度 ・出張情報：有り 出張場所：国内＆海外 出張頻度：国内は月に数回、海外は年に数回

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙

退職金制度、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度、研修制度

124日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

・特別休暇

育児休暇、育児支援制度

深夜・休日勤務手当、通勤手当