フロントエンド開発エンジニア

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年収

500万円〜800万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
学歴不問
技術試験なし

求人情報

仕事内容

■担当業務内容 ①ECサイト内検索におけるUX企画・フロントエンド開発※プロダクトの企画段階から参画いただける環境です。:60% ②フロントエンド開発、およびアーキテクチャの見直し:20% ③新サービス(AWS/GCP等)、新技術(WebAssembly等)、社内外の技術動向研究※大学機関や外部提携企業との接点がございます:20% ■仕事のやりがい 製造業BtoBという極めて経験者の少ない業界のため、先人の知恵は少なくスタートラインは皆同じです。その中でたくさん失敗しながら成長していくことができます。 技術難易度の高い検索エンジンを自社開発し、世界に先駆けたモデルを作ろうとするメンバーと共に、最大価値として顧客に届け切る事を突き詰める事ができます。 技術として常に新しい企画・技術を試す事ができ、新インターフェースでのサービス開発等経験を積むことができ、ビジネスグロースとしても1→10→100の移行期をダイレクトに経験でき、それを糧にした0→1を創り出す事で代え難い経験を積むことができます。世界有数のBtoB向けECサイトの検索機能をコア領域に変革するだけでなく、各国の文化・潮流に合わせた展開といったグローバル感も他企業に無い醍醐味です。 ■3~5年後の想定されるキャリアパス ・プロジェクトマネジメント・プロダクトマネジメント・チームマネジメント・組織マネジメントなど、志向に応じて色々なマネジメントに挑戦頂くことが可能です。 ・新たなシステム開発プロセスの提案や、システム開発起点の新規事業立上げに挑戦いただくことも可能です。 世界に先駆けた製造業BtoB特化の検索サービスの先駆者として、自身のキャリアと業界でのプレゼンスをあげいただきたいです。 ■業務上の課題 内製開発で取り組んできた検索エンジン、レコメンドエンジンは、ECサイトのコア機能として急拡大を迎えています。日本からグローバルに展開が一例です。 顧客への価値提をこれまで以上に高いレベル、速い速度で行う事が必要です。その為に必要な組織的な取り組みもまだ十分にできているわけではありません。まだまだ道は遠くはあるものの、あなたと共にGoogle等のビッグテックにも負けない組織作りをしていきたいと考えています。
仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

必須条件

<経験> 以下いずれもの経験を有する方 ・React/Vue.jsなどのフロントエンドフレームワークを使った開発経験 ・オブジェクト指向プログラミングの経験 <知識・スキル> ・JavaScriptを使ったDOM操作の理解
求める人物像
部内横ぐし型の組織であるという特性から、自らの専門領域のみに留まらず、幅広い知識領域に対しての知的好奇心をもち学習する姿勢をもたれている方を求めます。また、事業全体を俯瞰ながら進める業務となるため、会社の事業理念でもある「顧客時間価値の創出」へ共感し、目的意識をもち顧客志向で課題解決を楽しめることが必要になります。ただやらされるのではなく自ら率先して落ちている課題を拾いに行き、解決に向けて主体的に取り組みたいという方にはオススメのポジションです。

歓迎要件

<経験> ・DBやNode.jsを用いたサーバサイド開発経験 <知識・スキル> ・製造業/ものづくりへ関連の知識および理解(機械設計/部品調達プロセスなど) ・語学力(英語等のビジネスシチュエーションでの使用スキル)※すぐそこにグローバル展開を見据えています

想定年収

500万円〜800万円
想定年収補足
・試用期間中の待遇変更はありません

おすすめポイント

★東証一部上場の事業革新 30〜40年前、金型製造用の部品調達は大変な手間とコストがかかるものでした。国内に散在する小規模部品メーカーからの部品発注には、長い納期と多大な人件費が必要で、精密機械工業部品の調達構造は非効率的で高コストでした。同社は、これらの課題を解決するため、全国の小規模部品メーカーとの協力関係を築き、部品を標準化し、カタログ販売を開始しました。これにより、部品1つでも最短1日で出荷する「短納期一個流し」を実現しました。 ★社内研修制度 社内戦略研修: 経営陣が実践に基づく戦略理論を提供する研修です。 自己啓発支援制度: ビジネス能力やスキルを向上させるための社外研修を受講した場合、受講費用の一部を会社が自己啓発支援としてバックアップします。 社内英会話レッスン: 専属の英語教師が常駐し、予約を取ることでいつでも英語の講義を受けることができます。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境
■組織ミッション: IA産業のデファクトスタンダードとなるために必要なコア技術を研究し、応用展開し続ける組織です。(IA:インダストリアルオートメーション) 部品調達における顧客の""""思考にかける時間""""を短縮し、「思考時間価値」を最大化。インパクトのある変化・創造を目指しています。 ■チームミッション: 「インパクトのある変化」を追い求め、それに必須である技術導入を部内横ぐし型で推進。技術における意思決定、新規研究、テックシフトを進めます。 部内全体での実力値をスケールさせ、3~5年先を見据えた正しい技術投資を行える組織を作ることをミッションに掲げています。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 入社後に所属組織の全てのPJを自分の目で見て、自ら触れていただきます。その後希望や適性を鑑み、3ヵ月後を目安に下記を選んでいただく運用を検討しています。 ・各部門へ異動し、プロダクトラインを育てていく選択 ・GTC推進室での横断活動を継続する選択

開発環境

開発言語
Python、TypeScript
フレームワーク
React、Vue.js、Node.js
DB・DWH
MongoDB、BigQuery
その他ツール、サービス
GitHub、JIRA、Confluence

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間
9:00〜17:30
コアタイム
11:00〜15:00

残業時間

固定残業時間
月30時間

予定勤務地

東京都千代田区九段南1丁目6-5九段会館テラス
勤務地補足
●働き方 リモート可 出社頻度:フルリモート制 出社頻度:自ら調整可

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
屋内原則禁煙

制度

財産形成
退職金制度、企業型確定拠出年金
職場環境
リモートワーク制度、研修制度

休日・休暇

年間休日日数
124日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・特別休暇
育児・介護
育児休暇、育児支援制度

諸手当

深夜・休日勤務手当、通勤手当

その他

その他補足
・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・社内研修制度、社内英会話レッスン(本社ビルのみ) ・テーマパークチケット優待

株式会社ミスミグループの企業情報

企業について

FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品も含めた生産設備関連部品、製造副資材やMRO(消耗品)などを販売するVONA事業で構成されております。

会社情報

企業名
株式会社ミスミグループ
設立年月日
1963年02月
本社所在地
〒102-8513 東京都千代田区九段南一丁目6番5号九段会館テラス
資本金
21億4748万3647円
売上高
3731億5100万円
上場
プライム
上場企業
育児支援制度
ベンチャー企業
退職金制度
育休取得
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株式会社ミスミグループ

SRE・インフラテックリード / EC検索(自社開発のベクトル検索エンジン) #攻めの運用と仕組み化

■必須条件

* AWSやGCPなどのパブリッククラウドにおけるインフラ設計・構築・運用の実務経験 * コンテナ技術(Docker / Kubernetes / Cloud Run等)を用いた本番環境の運用経験 * Terraform や CloudFormation 等を用いたIaC(Infrastructure as Code)の実践経験 * Python等のスクリプト言語を用いた運用ツール作成や自動化の経験

700万円〜1,000万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社ミスミグループ

サブ領域プロジェクトマネージャ/グローバル企業の統合商品データ基盤の刷新チームに参画!

■必須条件

【経験】 ・ITプロジェクトの推進に関する経験 ・チームとしてのプロジェクトワークの経験 【知識・スキル】 ・ソフトウェアテストに関する一連の知識とスキル ・チーム内外と良好な関係を築けるコミュニケーションスキル

800万円〜1,050万円

プロジェクトマネージャー(PM)

株式会社ミスミグループ

AIエージェント推進/meviy(担当リーダー/機械加工品の自動見積りサービス)【クラウド × AIエージェント × 実装主導】#開発現場におけるAIエージェント活用 #非管理職 #専門職ポジション

■必須条件

以下、いずれもの経験・知識を有すること <経験> 5年以上のサービスの設計・構築・運用のご経験 <知識> ・機械学習、コンピューターサイエンスもしくは数学の専門知識 ・データの探索、特徴量の変換、モデルの導出、システムの実装、パフォーマンス評価の一通りの行程への理解 ・プロジェクトマネジメント、要件の整理から実装への落とし込みの知見

700万円〜900万円

AI・機械学習エンジニア

こんな募集もおすすめ

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サイバーエージェントグループ

【ゲーム&エンタメ事業部(SGE)】サーバーサイドエンジニア(第二新卒採用)

■必須条件

■大卒以上 ・社会人1年目~5年目までの方  ・サーバーサイドでの開発実務経験がある方(実務経験7年以上) (言語不問、PHP、Java、Ruby、Kotlin、Go等)

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社大塚商会

【<首都圏>アプリケーションエンジニア】平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境/「たのめーる」も展開する企業

■必須条件

・アプリケーションエンジニアとしてシステム開発の経験がある方(経験年数はご年齢により変動) ・普通運転免許証 保有者 ・コミュニケーションが得意でお客様対応経験がある方

450万円〜720万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社IBJ

【自社開発/Flutterエンジニア】プライム上場の安定基盤/国内最大級!サービス会員数86000名、加盟店数4100社!/月平均残業時間5時間!

■必須条件

【必須】 ・Android/iOSいずれかのスマートフォンアプリ開発経験 ・チーム開発の経験

500万円〜

サーバーサイドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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