【FullStack Engineer(信用情報の基盤開発) 】AI×Fintech/累計資金調達額650億円以上/フルリモート/フルフレックス/英語力を活かせる!

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年収

420万円〜1,400万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【募集背景】 UPSIDERでは現在、法人向けの各種サービスを通じて、企業の「信用」に基づく価値提供を行っています。クレジットカードの提供にあたっては、法人審査や与信の仕組みを通じて、その企業がどれくらい信頼できる存在か、どれだけの取引枠を付与できるかを判断しています。 しかし、こうした「信用」に関する機能は、特定のプロダクトに依存した構造になっているのが現状です。今後、当社が複数のサービスを展開していくうえでは、この「信用」にまつわる仕組みを一つの独立したプラットフォームとして再構築し、各プロダクトからシームレスに連携できる形にしていく必要があります。このような背景の下、UPSIDERでは「信用」を扱う領域を1つの独立したドメインとして再設計し、複数サービスから共通して利用可能な形での機能群の整備を進めています。法人審査や与信枠の管理といった基幹機能を、より柔軟かつ拡張性高く運用していくための基盤づくりに一緒に取り組んでいただける仲間を募集しています。 【チーム構成】 エンジニア:2名 ※今後4~5名ほどまで拡大予定です ※要件定義から実装、運用まで幅広く裁量を持って対応をするチームとなります 【業務内容】 ・お客様向けの審査情報入力画面の開発/運用 ・社内の審査チーム向けの管理画面の開発/運用 ・他サービスと連携するwebhook/pubsub機能の開発/運用 【技術的な課題や挑戦したいこと】 ・ある1社のデータをいろいろな側面から表示、編集をしたり他サービスへ連携することがあるため、情報の安全な管理とスムーズな連携が求められます ・社内の他のサービスと比べ、高いトラフィックではありませんが、ある程度データの連携の即時性が求められるため、高い可用性が求められます 【ポジションの魅力】 ・小さなチームで仕様策定〜運用まで一気通貫でリードできます。 ・実際のお客様、社内のユーザー、他サービスのエンジニアと様々なステークホルダーに対して価値を提供するため多様な観点での実践経験を積むことができます ・金融における大事な要素の一つである「信用」を管理し、各サービスの中核を担うため、組織や事業インパクトをダイレクトに実感できます。

必須条件

・ソフトウェア開発の実務経験が5年以上 ・バックエンドの開発の実務経験 ・フロントエンド開発の実務経験 ・PdMやビジネス側と協力し、要件を機能や設計に落とし込んだ経験
求める人物像
・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・ユーザーファーストの思考で仕様変更や設計改善などを自ら提案できる方 ・技術や手段よりも「ユーザーに価値を届けること」に喜びを感じられる方 ・リスペクトを持ち、困っている仲間に手を差し伸べられる方 ・ビジネスの成功に向けて、部署やチームを超えて他メンバーと積極的なコラボレーションができる方

歓迎要件

・拡張性、堅牢性、スケーラビリティ、テスタビリティなどを考慮した設計や実装能力 ・Webサービスやアプリの運用経験 ・チーム、プロジェクト、または技術的な意思決定のリードや管理経験 ・金融や会計システム領域での開発経験

想定年収

420万円〜1,400万円
想定年収補足
当社規定による
賞与・昇給
賞与:2回

おすすめポイント

★ユーザー課題解決のための設計・開発 カード決済の複雑な仕様に向き合いながら、ユーザーの課題を解決するために設計・開発を行っています。新規プロダクトに開発初期から関わることができ、安定性・パフォーマンス・拡張性など高いクオリティでの開発が求められます。 ★重要データの分析と最新技術の経験 決済データや不正利用データなど、様々な重要データの分析に関わることができます。また、Golang、Kotlin、TypeScript、k8sやSpannerでの開発を経験でき、OCRや自然言語処理などのMachine Learningの領域にも触れることができます。 ★スピード感のあるスケーラブルな開発 1週間単位で成果物を共有するルールの下で開発を進めており、スピード感を持った開発を経験できます。大規模かつ今後もスケールし続けていくシステム開発を経験できます。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア ・インフラエンジニア ・フロントエンドエンジニア

開発環境

開発言語
TypeScript
フレームワーク
React
DB・DWH
PostgreSQL
クラウド
GCP
CI・CD
GitHub Actions

雇用形態

業務委託
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

就業時間補足
フルフレックス

予定勤務地

東京都港区六本木7-15-7
勤務地補足
フルリモート

リモートワーク頻度

フルリモート(地方在住 不明)

福利厚生

保険
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

休日・休暇

土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇

諸手当

通勤手当

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

株式会社UPSIDERの企業情報

企業について

法人間決済サービスの企画・運営

会社情報

企業名
株式会社UPSIDER
設立年月日
2018年05月
本社所在地
〒106-0032 東京都港区六本木7-15-7
資本金
21億4748万3647円
ベンチャー企業
従業員100名未満
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株式会社UPSIDERの募集中の求人

Border

株式会社UPSIDER

【 オープンポジション(Engineer)】AI×Fintech/累計資金調達額650億円以上/フルリモート/フルフレックス/英語力を活かせる!

■必須条件

下記いずれかに該当する方※実務経験5年以上 ・GoもしくはJVM系言語、静的型付け言語環境での開発経験を有する方 ・Typescriptでのフロントエンドの開発経験を有する方 ・ネイテイブアプリ及びクロスプラットフォーム環境でのアプリ開発経験を有する方

700万円〜1,249万円

オープンポジション

株式会社UPSIDER

【FullStack Engineer】AI×Fintech/累計資金調達額650億円以上/フルリモート/フルフレックス/英語力を活かせる!

■必須条件

・Typescript/React もしくはオブジェクト指向言語によるWebアプリケーションの開発実務経験(5年以上) ・ビジネス要件から要件定義、設計、実装まで落とし込める力 ・継続的にフロントエンドもしくはバックエンドのリリースに携わった経験

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

株式会社UPSIDER

【Engineer Manager</ Tech>】AI×Fintech/累計資金調達額650億円以上/フルリモート/フルフレックス/英語力を活かせる!

■必須条件

・Webサービスまたはモバイルアプリの開発経験 ・ソフトウェア開発におけるPjM/PdM経験 ・エンジニア採用の経験(母集団形成、面談・面接、アトラクト) ・10名程度以上の開発チーム/組織のマネジメント経験(育成/評価アサインメント) ・リモートワークを前提としたチームマネジメントの経験

プロジェクトマネージャー(PM)

こんな募集もおすすめ

Border

サイバーエージェントグループ

【ゲーム&エンタメ事業部(SGE)】サーバーサイドエンジニア(第二新卒採用)

■必須条件

■大卒以上 ・社会人1年目~5年目までの方  ・サーバーサイドでの開発実務経験がある方(実務経験7年以上) (言語不問、PHP、Java、Ruby、Kotlin、Go等)

400万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

パーソルクロステクノロジー株式会社

CI307【首都圏/インフラ】インフラエンジニア ~9月12日(土)週末選考会~

■必須条件

■サーバー領域 <必須> ●Linux・Windowsサーバの運用保守業務の運用2次経験3年、設計構築2年以上の経験 ■ネットワーク領域 <必須> ●L2・L3・L4までのネットワーク設計構築経験2年以上 ●Windows/Linuxサーバの基本的な基盤知識

400万円〜800万円

インフラエンジニア

株式会社スリーシェイク

フルスタックエンジニア(Relance/Admin)

■必須条件

●TypeScript、もしくは静的型付け言語でのバックエンド開発経験 ●HTML / CSS / JavaScriptを使ったUI/UX構築の経験 ●DB設計の経験

400万円〜1,000万円

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

YouTubeX

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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。

※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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