【社内SE（管理者・小売リテールシステム 企画開発運用）】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
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年収
750万円〜850万円
勤務地
神奈川県
職種
社内SE
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
おすすめポイント
ポジション
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
福利厚生
制度
休日・休暇
諸手当
選考情報
選考内容
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の企業情報
ＣＣＣは、「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」をミッションとして掲げ、プラットフォーム事業、データベースマーケ ティング事業、公共サービスや地域共生に関わる事業のほか、数々のネットサービスや新たなプラットフォームサービスを企画し、 プラットフォームを通じて新しいライフスタイルの提案を行っています。
会社情報
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の募集中の求人
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
【社内SE（基幹/分析基盤）PL・PM候補】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
■必須条件
* 利用者(ユーザー）と直接要件定義～基本設計など上流工程を行った経験 * ベンダーマネジメント経験 * データベースを用いた業務の経験（SnowflakeやOracle） * 保守運用の実務経験あるいは業務設計知識があること
600万円〜750万円
社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
【社内SE（自社Webサービス開発/保守運用）PL・PM候補】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
■必須条件
* Net系企業やSIer等におけるエンジニア経験をお持ちの方 * 開発言語など種類は不問ですが、Linux環境における、WEBアプリケーション開発経験最低3年以上 ※開発フェーズは主に協力会社への委託となります。 *ベンダーコントロール経験（発注や進捗管理など） *BtoCサービスの開発経験
600万円〜800万円
サーバーサイドエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
【社内SE（クラウド・ネットワーク構築保守）】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
■必須条件
* クラウドインフラ運用経験（3年以上） * クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、OCI）の利用経験 * ネットワーク設計およびセキュリティ対策の知識 * ストレージ、サーバー、ネットワーク機器の知識
500万円〜650万円
インフラエンジニア, 社内SE
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株式会社日立製作所
【防衛・安全保障関連事業部門におけるサイバー攻撃への対応強化を担う社内SE人財】
■必須条件
■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 以下の両方を満たす方 ・基本情報技術者や応用情報技術者等の情報処理技術者試験の資格を保有する方 ・プログラミング言語によるプログラミングの経験（独学・趣味含む）を有する方（3年以上、言語は問わないがノーコード・ローコードは除く）
490万円〜760万円
社内SE
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
【社内SE（基幹/分析基盤）PL・PM候補】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
■必須条件
* 利用者(ユーザー）と直接要件定義～基本設計など上流工程を行った経験 * ベンダーマネジメント経験 * データベースを用いた業務の経験（SnowflakeやOracle） * 保守運用の実務経験あるいは業務設計知識があること
600万円〜750万円
社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社
【社内SE（クラウド・ネットワーク構築保守）】Vポイントのデータ基盤活用／CCCグループならではの多様な事業領域／リモートワーク可
■必須条件
* クラウドインフラ運用経験（3年以上） * クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、OCI）の利用経験 * ネットワーク設計およびセキュリティ対策の知識 * ストレージ、サーバー、ネットワーク機器の知識
500万円〜650万円
インフラエンジニア, 社内SE
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
