【インフラエンジニア(首都圏)2月14日(土)週末選考会】東証プライム上場グループ/宇宙関連からメガベンチャーなどのWeb系プライム案件多数!/上流から下流までの一気通貫のPJ/社内公募で自社開発や受託への異動も可能!

年収

390万円〜650万円

勤務地

東京都

職種

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【職務内容】 ★インフラエンジニア職 週末選考会★ 1次面接/最終面接/1DAY面接 全て対応可能です。 ■日時■ 2026年2月14日(土) ■スケジュール■ 下記の4枠の中から日程をご確認ください。 ① 9:30~11:00 ②11:30~13:00 ③14:00~15:30 ④16:00~17:30 ■会場■ Web (Teams) ■応募締切■ 実施日の前日 15:00 ※申込者多数の場合には、事前に書類選考をさせていただく可能性がございます。 ※また申込多数の場合、調整枠は1Day面接or最終面接>1次面接となりますことご理解いただけますと幸いです。 インフラエンジニアとして要件定義・設計・構築・検証・運用保守業務などを行っていただきます。 クラウド環境やオンプレの分野で、まずは経験を活かした分野からスタートしますが、 ご自身の希望に沿ったキャリアを築ける配属にこだわっています。 是非、ご面接内でもあなたのキャリアプランをお聞かせください! 【当ポジションの魅力】 エンジニア出身の上長と綿密な面談の上、あなたのなりたいエンジニア像を一緒にキャリアパスを創造します。当社では、業務を通じて、キャリア構築に必要な経験を習得する事をアサインポリシーに掲げており、24/365で恒常的に夜勤が発生する監視業務などは技術戦略上、完全撤退をしております。 【描けるキャリアパス】 AWSやAzureなどクラウド技術取得はもちろんのこと、今後クラウドシフトだけでなくクラウドからオンプレの両立を対応できるエンジニアを目指していただく事が可能です。 また、同社が注力している領域でのITコンサルティング部門との連携も活発で、 将来的には「エンジニア」から「ITコンサルタント」へのキャリアも描く事ができます。
仕事内容の変更範囲
会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

必須条件

・Linux・Windowsサーバ、またはネットワーク運用保守業務の実務経験1年以上
求める人物像
・技術習得の努力を継続的に行える方 ・最新技術への感度が高い方 ・インプットだけではなくアウトプットの習慣がある方

歓迎要件

・LPIC Level1あるいはCCNAの保有 ・サーバ/ネットワークの障害原因解析、トラブルシュートの経験 ・手順書に沿ったサーバOSセットアップの経験 ・スイッチ・ルータへのConfig投入の経験 保有資格:CCNA、LPIC1、AZ104、SAA、基本情報技術者試験

想定年収

390万円〜650万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※残業20h想定 ※残業代別途支給(100%支給) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い ※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なしします。
賞与・昇給
昇給:2回

おすすめポイント

★取引社数2000社超えの東証プライム上場グループ 時価総額5,700億円のパーソルグループで取引社数は2,000社を超える大企業となります。 経営基盤が安定していることで研修制度や各エンジニアのライフプランの支援が手厚くなっております。 ★宇宙関連のPJからメガベンチャーなどのWeb系PJ Web系PJも多く保有しており、メガベンチャーなどのPJに参画することもできます! 業務系PJに関しては大規模なPJが多くなっており、宇宙関連のPJなどもございます。 ★上流メインのPJが豊富 上流からPJに参画する機会が多くエンジニアとしての市場価値を上げることができます! 社内で案件アサインをエンジニアと一緒に考えてくれるキャリアアドバイザーのような部署もあるので、自身の志向性に合わせたアサインがなされます! 1案件の期間は最低1年以上となっていて、基本的には長くPJに参画することができます! ★社内公募でパーソルグループ内での異動ができる 社内公募も行われている企業でパーソルグループ内で自社開発(例:パーソルキャリア)や受託の部門(例:SSOL事業)などへの異動もできる制度がございます。 エンジニアのやりたいことへのチャレンジを支援してくれます。 ★手厚い福利厚生 個人で年間10万円までの書籍購入補助有、Udemyの無料受講、資格取得の受講補助有などで各種手当や福利厚生が手厚いのも魅力となっています。 社内勉強会に関しては年間500回あり、技術力を高めることを全力で支援しています。

ポジション

職種
・インフラエンジニア ・クラウドエンジニア

配属先

部署名
統括本部 ITエンジニアリング本部  クラウド・インフラ部クラウド・インフラ推進G

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
9:00〜18:00
就業時間補足
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ※研修中は上記時間での勤務となります。   ただし、就業先決定後は就業先に準じます。

残業時間

平均残業時間
月20時間

予定勤務地

東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F
勤務地補足
【所属部署/面接地】  新宿本社:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F 【研修後の就業先/イメージ】 首都圏(東京都、神奈川県) ※プロジェクト先での勤務(都内メイン)となります。 ※希望勤務地を最大限考慮します。

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
喫煙室あり

休日・休暇

年間休日日数
124日
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・フレックス休日(3日)
育児・介護
介護休暇、産前産後休暇、パートナー出産休暇

諸手当

通勤手当
諸手当補足
・出産お祝い金 お子さまが生まれた場合、お子さま一人につき50,000円のお祝い金を支給しています。夫婦ともに社員の場合は夫婦それぞれに支給されます。さらに加入の健康保険から、出産育児付加金として 90,000円が支給されます。 ・車両紹介制度

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 2回
選考情報補足
書類選考→1次面接→最終面接→内定 ※WEB面接可 ※ご都合に合わせて、1次面接と最終面接を同日に実施する事も可能です。

パーソルクロステクノロジー株式会社の企業情報

企業について

設計開発に強みを持つパーソルR&D(株)と、IT領域に強みを持つパーソルテクノロジースタッフ(株)が合併し、フルターンキー開発という、業界でも稀な強みを獲得した「パーソルクロステクノロジー」。グループ全体で従業員数は6万名を超え、単体でも約1万名となる日本を代表する大企業です。 全国に20拠点を構え、取引社数約2,000社は業界トップクラスを誇ります。 また、4000人以上のエンジニアが在籍し、さまざまな分野にて活躍しています。

会社情報

企業名
パーソルクロステクノロジー株式会社
企業理念
はたらいて、笑おう
設立年月日
1979年10月
本社所在地
〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビルディング51F
資本金
4億9500万円
従業員100名以上
従業員1000名以上
育休取得
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パーソルクロステクノロジー株式会社

【DBエンジニア】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

■必須条件

・OracleDB経験3年 ・AWSにおけるDBレイヤーの業務経験 (DB専門のエンジニアとしてだけでなく、アプリやインフラエンジニアの方も歓迎)

432万円〜697万円

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AKKODiSコンサルティング株式会社

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369万円〜1,157万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

AKKODiSコンサルティング株式会社

【障がい者雇用】【未経験インフラエンジニア(地域限定)】未経験から、AI・クラウド時代で活躍する次世代型のITエンジニアを目指す!

■必須条件

●当社の理念・ビジョンに共感いただける方 ●エンジニアを目指していきたい方 <必須条件> 障害者手帳を保持しており、会社に届け出ることが可能な方 ●障害者手帳を申請中の方は、お手元に届いてからのご応募をお願いいたします。

356万円〜

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社ウエルストーン

インフラエンジニア(メンバー)

■必須条件

・インフラエンジニアの経験1年以上 ※運用保守の経験も可

360万円〜500万円

インフラエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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