【 ソフト系/研修付/卒業後3年未満限定 】4月・10月入社 既卒エンジニア

勤務地

北海道, 宮城県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県, 長野県, 静岡県, 愛知県, 京都府

職種

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

ソフト系設計開発職【勤務地最大限考慮します!】 設計:構想設計、組込ソフト、制御プログラム等 アプリケーション開発 システム構築・運用・管理、解析、評価等 ☆やりがい☆ ・さまざまな業界・メーカーのものづくりに挑戦でき、基礎研究や製品企画段階に携わることもできます。 ☆職場環境☆ ・有休取得率が82.1%と高く、平均有給休暇取得日数も14.2日と多いです。 ☆キャリア☆ ・技術系マネジメント職やスペシャリストとして活躍でき、管理部門への道もあります。 【初期研修】 入社から2~3ヶ月の技術導入研修あり(技術基礎・応用・ビジネス開発手順の習得など)

必須条件

開発設計に関連する実務経験が1年以上あること

想定年収

想定年収補足
最終学歴に応じ、初任給(月額)決定 大学院卒      270,000円 大卒・高専7年制  250,000円 高専5年制     230,000円 専門4年制     220,000円 専門3年制     214,000円 短大・専門2年制  208,000円
月給
208,000円〜270,000円

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア ・組込・制御エンジニア

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

定時時間制
就業時間
8:30〜17:30

残業時間

平均残業時間
月18時間

予定勤務地

北海道 宮城県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 東京都 神奈川県相模原市緑区西橋本5-4-12 神奈川県 山梨県 長野県 静岡県 愛知県 京都府
勤務地補足
記載勤務先は初期研修場所。実際の配属は全国の営業所(北海道、宮城、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、山梨、長野、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡)より決定。

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

制度

財産形成
社員持株会制度、財形貯蓄、企業型確定拠出年金

休日・休暇

年間休日日数
124日
完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
公用休暇
育児・介護
介護休暇

諸手当

通勤手当、役職手当、家族手当、単身赴任手当
諸手当補足
通勤手当:月額上限/50,000円 家族手当:18歳未満未就労の子ども扶養1人あたり10,000円 その他:マネジメント手当など

その他

その他補足
・共済会・クラブ活動・健保組合保養所(北軽井沢)、労働組合・会員制リゾートクラブ・メンタルヘルス・団体保険など

株式会社アルプス技研の企業情報

会社情報

企業名
株式会社アルプス技研
本社所在地
〒252-0131 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5クイーンズタワーC 18階
資本金
21億4748万3647円
従業員100名以上
従業員1000名以上
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開発設計に関連する実務経験が1年以上あること

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開発設計に関連する実務経験が1年以上あること

380万円〜1,000万円

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開発設計に関連する実務経験が1年以上あること

380万円〜1,000万円

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GMOインターネットグループ株式会社

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■必須条件

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【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超/平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境/ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です

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サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント

BASE株式会社

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■必須条件

・Webシステム開発経験を5年以上お持ちの方 ・自社サービス開発にて、PHP、Java、Rubyでの開発経験 3年以上お持ちの方 ・PHPUnit、JUnitなどを使用し、テストパターンを設計したご経験がある方 ・AWSを使ってサービス開発・運用した経験がある方 チームメンバーのコードレビューをされてきたご経験

600万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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