【公共】国民の権利と産業を支える―知財行政の未来を創る開発チームへ（アプリケーション開発エンジニア/PM）734
年収
700万円〜1,100万円
勤務地
東京都
職種
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)
求人情報
仕事内容
必須条件
歓迎要件
想定年収
ポジション
配属先
開発環境
雇用形態
勤務形態
残業時間
予定勤務地
リモートワーク頻度
制度
休日・休暇
その他
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株式会社NTTデータ
【金融】クラウド基盤サービスの企画・開発（インフラエンジニア）
■必須条件
・Linux、Windowsサーバ、もしくはネットワークの構築、運用経験（3年以上）
550万円〜1,350万円
サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア
株式会社NTTデータ
【技術】《集約ポスト》 品質保証部 PM/ITスペシャリスト/スタッフ
■必須条件
システム開発の実務経験（3年以上）があり、技術的な基盤を持っていること。 プロジェクトマネジメントやPMO、品質管理、セキュリティなどのいずれかの専門性を有する、または強い関心があること。 主体的に行動し、課題解決に向けて粘り強くステークホルダーと調整できること。 グローバル案件に対応できる英語力や、海外との折衝経験があると尚可。 新しい技術や知識の習得に前向きで、論理的に物事を考えられる方。
550万円〜1,050万円
プロジェクトマネージャー(PM)
株式会社NTTデータ
【金融】《金融共通》大規模ミッションクリティカルシステム向け自社ミドルウェア製品（PITON）開発／導入支援
■必須条件
以下いずれか（1つ以上）の経験・スキル・知識を保有していること。 1. 新規（初期構築）システムの方式設計：業務要求分析～業務処理モデル化～実現方式比較～製品活用⇔内製スコープ決定 2. 業務アプリケーションの保守性向上、又は、ベンダー独立性確保を考慮したソフトウェアアーキテクチャ設計 3. ミドルウェア機能の設計／製造／試験 4. システムプログラミング（対象製品例：Linux、PostgreSQL、CORBA等、言語例：C、COBOL、Perl等） 5. 非機能（信頼性、性能、保守性、拡張性、セキュリティ等）観点の実機検証：試験計画策定～検証観点／手法整備～検証項目消化 6. 摸擬システムを使用したミドルウェア出荷前最終検証：連続運転／過負荷／異常系シナリオ試験を通じた堅牢性確保 7. 業務システムの運用管理（ITサービスマネジメント）：システム故障解析、システムリソース監視、予防保守、製品修正適用等 ■資格 情報処理技術者（右記区分のいずれか：基本情報、応用情報）
700万円〜1,050万円
ITアーキテクト
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GMOインターネットグループ株式会社
東京/正社員/エンジニアオープン採用
■必須条件
●チームでのWebアプリケーション開発・運用経験が３年以上 ●最新のテクノロジーを積極的にキャッチアップし、アウトプットし続ける姿勢 ●課題解決に向けて技術的な提案をした経験 ●Webアプリケーションの脆弱性に関する基本的な知識
700万円〜1,000万円
サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, セキュリティエンジニア, フロントエンドエンジニア, CTO候補, オープンポジション, クラウドエンジニア, フルスタックエンジニア
株式会社インターネットイニシアティブ
[26]システムエンジニア(ネットワーク/サーバ/クラウド/セキュリティ)
■必須条件
インフラシステムの設計・構築・運用経験 ●提案や要件定義のご経験がある方は歓迎いたします ●現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です
430万円〜900万円
サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, セキュリティエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), クラウドエンジニア
株式会社ベイカレント・テクノロジー
【システムエンジニア・システムコンサルタント】平均年収1,100万円超／平均残業時間22hで給与とワークライフバランスを両立できる環境／ワンプール制による多様な業界への案件アサインが可能です
■必須条件
・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 ・大学卒以上または高専卒
600万円〜2,000万円
サーバーサイドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), ITコンサルタント
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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