■必須条件

●Webアプリケーションの開発・運用経験 ●Webサービスのアーキテクチャ設計やパフォーマンス改善の経験 ●リーダーやマネジメントの経験（2～3名規模のチームでも歓迎）

■必須条件

●Webアプリケーションの開発・運用経験 ●Webサービスのアーキテクチャ設計やパフォーマンス改善の経験 ●テックリード、リードエンジニア、PMなどの経験（2～3名規模のチームでも歓迎）

■必須条件

下記のいずれかの言語での開発経験1年以上お持ちの方 Java、PHP、Python、C#、Ruby、Go、Swift、Kotlin、JavaScript、TypeScript ※フレームワークの使用経験必須

■必須条件

・Webデザイナーとしての実務経験3年以上 ・XDやPhotoshop、Illustratorを使ったデザインの実務経験

■必須条件

・フロントエンドエンジニアの実務経験（3年以上） ・モダンフレームワークにおける開発経験 例： React、Next.js　等いずれか ・MVCモデルにおける開発経験（例として以下いずれか） 例：PHP（Laravel、CakePHP、FuelPHP）、Ruby（Rails）、Java（SpringPerl、Golang　等

■必須条件

専門ツールを活用した高度なSEO対策コンテンツ作成・編集経験3年以上 Google Analytics・Google Search Consoleの専門家レベルの知見 リスティングやディスプレイ広告、また、その他Paidメディアに対する高度な広告戦略立案・運用経験 マーケティング目標を達成するための広告クリエイティブ設計と作成経験 UI/UXに関する専門家レベルの知見

■必須条件

・React(Next.js)またはVue.js(Nuxt.js)を使ったWebサービスの開発経験 ・TypeScriptを使ったWebサービスの開発経験 ・ソースコードのレビューができる ・日常会話レベル以上の日本語 ※上記の要件に満たない方はWebアプリエンジニアにご応募ください。 Webアプリエンジニアでご入社後経験を積んでいただき、フロントエンドエンジニアキャリアへお進みいただくことも可能です。

■必須条件

・プリセールス、ポストセールス時に発生する技術的な課題に対して、クライアントと円滑にコミュニケーションを取りながら解決策を提示することができる ・エンジニアとしての社会人経験があり、必要に応じてソースコードを読み、仕様を理解することができる ・新しい技術やサービスに対する知識習得に対して積極的である ・HTML、CSS、Javascript、SQLを業務で利用したことがある

■必須条件

・フロントエンドエンジニアとしての開発経験 ・ AWSを利用したWeb Service の構築経験 ・ GitHub Actions/Jenkins/Drone/CircleCI 等を用いた CI/CD による開発環境の自動化経験

■必須条件

・実務経験者のみ ・オブジェクト指向言語（Java,Ruby,PHP等）での開発経験が１年以上ある方

■必須条件

WEBシステム開発におけるコーディング経験5年以上

■必須条件

・CRMマーケティング企画・運用実行の経験 ・施策クリエイティブ企画制作経験 ・データ抽出～分析～改善策立案～実行

■必須条件

・SmartHR のミッションとバリューに共感できる人 <フロントエンド> 言語 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上 ・TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む) 開発 ・React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上 ・SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 ・プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 ・環境構築・テスト 下記のいずれかに当てはまること ・Linter：ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験 ・Test：Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験 ・Module Bundler：Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験 ・CI：CircleCI、GitHub Actionsなどを使った・継続的インテグレーションの構築経験 <バックエンド> 開発 ・フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません）

■必須条件

・SmartHR のミッションとバリューに共感できる人 <フロントエンド> 言語 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上 ・TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む) 開発 ・React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上 ・SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 環境構築・テスト 下記のいずれかに当てはまること ・Linter：ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験 ・Test：Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験 ・Module Bundler：Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験 ・CI：CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験 <バックエンド> 開発 ・フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません)

■必須条件

・大学卒以上 ・ITシステム開発経験のあり、PMやディレクション業務にキャリアアップ希望の方

■必須条件

＜20代～50代まで幅広く活躍中！＞ ◆学歴不問 ◆フロントエンドでの経験をお持ちの方（経験年数不問）

■必須条件

・事業会社または代理店においてのSEO業務経験（3年程度） ・アクセス解析実務経験 ・KGI/KPI設計・運用経験

■必須条件

※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・SEOマーケティングの経験 ・Webメディア運営の経験 ・関係部署を含めたプロジェクトなど、何かしらの折衝業務の経験

■必須条件

・直近でシステム開発5年以上の経験(基本設計～対応いただける方) ※言語等は問いません ・案件にてチーム管理、メンバーフォローのご経験(年数、チーム規模は問いません。）

■必須条件

・直近でシステム開発3年以上の経験 ・プログラミングについて一人称でご活躍頂ける方 ※言語等は問いません

■必須条件

システム開発(プログラミング）の経験1年以上 ※言語は問いません

■必須条件

PLやPMのご経験のある方 ※要件定義や基本設計のご経験がある方(目安3年程度) マネジメント研修も充実しています。 当社では初級技術者だけでなく、中級/上級(SE~PM)カリキュラムなど、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定義した評価制度は、昇給・昇進への道筋が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。