Next.jsエンジニアの求人・転職・中途採用情報 一覧(16ページ目)

451-468件/468件

募集終了

株式会社フライウィール

【ソリューションエンジニア】フルフレックス制度あり/リモートワーク可能/GAFAM出身エンジニア多数在籍/ソフトウェアエンジニア

自社サービスあり
PM候補
モダンな技術を採用

■必須条件

・3年以上のソフトウェア開発の実務経験(Java、Kotlin、Python等での開発、API設計やシステムの構築・運用)およびプロジェクトリード経験 ・データ活用に関する基礎知識 ・クラウド環境(AWS、GCP、Azure)の基本的な理解および開発経験 ・ソフトウェアアーキテクチャ設計に関する基礎的な理解

500万円〜800万円

インフラエンジニア, ITアーキテクト, クラウドエンジニア

東京都

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募集終了

株式会社フライウィール

【サービスマネージャー】フルフレックス制度あり/リモートワーク可能/GAFAM出身エンジニア多数在籍/ソフトウェアエンジニア

自社サービスあり
PM候補
モダンな技術を採用

■必須条件

・ソフトウェア開発に関するプロジェクトマネジメント経験(3年以上) ・ソフトウェア開発の実務経験(Java、Kotlin、Python等での開発、API設計やシステムの構築・運用) ・データ活用に関する基礎知識 ・クラウド環境(AWS、GCP、Azure)の基本的な理解および開発経験 ・ソフトウェアアーキテクチャ設計に関する基礎的な理解

800万円〜1,200万円

ITアーキテクト

東京都

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株式会社ヒュープロ

【データサイエンティスト】昨対比630%急成長中企業/自社プロダクト開発/週2日リモートワーク可

高トラフィック
リモートワーク
社内勉強会あり
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・MySQLやPythonなどを用いたデータ集計および前処理経験2年以上 ・データ分析経験

450万円〜850万円

データサイエンティスト

東京都

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株式会社SHIFT

【〈HRシステム開発G〉PdM_AI活用したプロダクト開発】

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
残業20時間以下

■必須条件

・業界最新情報を積極的に収集し、話題の他社サービスを自発的に試用してみるマインドセット ・新技術が生み出す新たなUI/UXを言語化し、自社で再現可能なノウハウとして蓄積する習慣 ・プロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナーなどのポジションで、Webシステムやアプリなどのソフトウェアプロダクトの開発に携わった経験 ・プロダクトの利用ユーザーが抱える課題や、サービス運営上の問題や課題を特定するための情報収集スキルや問題解決のための構想設計、企画の経験 ・プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進していくプロジェクトマネジメント経験 ・エンジニア、テストエンジニアなどにインプットする仕様を作成した経験

800万円〜1,800万円

プロダクトマネージャー(PdM)

東京都

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株式会社スリーシェイク

フルスタックエンジニア(Relance/RELACOMM)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

●Webアプリケーション開発経験: 3年以上の実務経験 ●フロントエンド: React / Next.jsを用いた開発経験 ●バックエンド: Node.js系フレームワーク(Express / Fastify / hono.js等)でのAPI開発経験 ●API設計: RESTful API / GraphQLの設計・実装経験

400万円〜1,000万円

フルスタックエンジニア

東京都

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

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今すぐ無料で会員登録

※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

コインチェック株式会社

【正社員】エンジニアリングマネージャー(開発・AI本部)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

Webアプリケーションまたはモバイルアプリ開発のご経験 4年以上 エンジニアリングマネージャーやテックリード、スクラムマスターなど、開発チーム・組織をリードしたご経験

800万円〜2,200万円

東京都

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コインチェック株式会社

【正社員】クリプトエンジニア(開発・AI本部)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

暗号技術、ブロックチェーン、Web3ビジネスに関する興味や知識 Web・オープン系システムのバックエンドの開発実務経験3年以上

800万円〜2,200万円

サーバーサイドエンジニア, ITアーキテクト

東京都

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コインチェック株式会社

【正社員】リードエンジニア(開発・AI本部)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

●Webアプリケーションまたはソフトウェア開発経験5年以上 ●シニアエンジニア、テックリード、リードエンジニア、PM、PdM等の立場(またはそれに準ずるポジション)で技術課題の解決をしたご経験 ●要件定義、設計のリード経験 ●大規模サービスでの技術選定やアーキテクチャ設計のご経験 ●複数のエンジニアを技術的に牽引した経験、技術選定やアーキテクチャ設計の意思決定の経験 ●AI駆動開発に関するリテラシー ●ビジネスレベルの日本語力

800万円〜2,200万円

サーバーサイドエンジニア, ITアーキテクト

東京都

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コインチェック株式会社

【正社員】SRE(システムインフラストラクチャ部)

リモートワーク
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下

■必須条件

●AWSを用いたシステム全体の設計・構築と、運用の経験 ●Linux, OSS RDBMSの運用経験 ●Infrastructure as Codeによる運用経験 ●何らかのアプリケーション開発経験(言語等は問いません) ●オンコール対応の経験 ●ブロックチェーン技術や、暗号資産に関する経験は不要です

800万円〜2,200万円

インフラエンジニア, SREエンジニア

東京都

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5人中4人が年収UP

3人に1人が100万円以上UP※1

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今すぐ無料で会員登録

※1:2025年12月時点の情報を掲載

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株式会社エヌ・エフ・ラボラトリーズ

ソフトウェアエンジニア

リモートワーク
開発でAI活用
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

* チームでのアジャイル開発の経験 * Python, TypeScript によるサーバーサイド、バックエンド開発経験 * AWS を用いた2年以上の開発経験 * Terraform, Ansible, CloudFormation いずれかにおいて1年以上の経験

700万円〜1,200万円

サーバーサイドエンジニア

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募集終了

株式会社はてな

【リードWebアプリケーションエンジニア】誰もが知っている漫画サービスの開発/2005年から継続して決算賞与支給/フルリモート/フルフレックス制導入

リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

* Webアプリケーションの開発・運用経験 5年以上(言語不問)

600万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

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株式会社KECAK

フルスタックエンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・Next.jsを使用した開発経験5年以上

1,152万円〜1,536万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

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株式会社KECAK

モバイルアプリエンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・React Nativeを使用した開発経験5年以上

700万円〜1,200万円

モバイルアプリエンジニア

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"量より質"の厳選マッチング

5人中4人が年収UP※

キャリア相談をする
今すぐ無料で会員登録

※:2025年12月時点の情報を掲載

募集終了

株式会社KECAK

バックエンドエンジニア

モダンな技術を採用
技術試験なし

■必須条件

・TypeScriptを使用した開発経験5年以上 ・Next.jsを使用した開発経験3年以上

700万円〜1,500万円

サーバーサイドエンジニア

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株式会社はてな

【Webアプリケーションエンジニア】成長著しいWeb小説市場/ユーザー数急増中のカクヨムの開発/2005年から継続して決算賞与支給/フルリモート/フルフレックス制/副業可

リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

* ウェブアプリケーションの5年以上の開発経験(言語不問) * クラウドサービス利用経験(AWSなど)

600万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

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株式会社はてな

【Webアプリケーションエンジニア】誰もが知っている漫画サービス/2005年から継続して決算賞与支給/フルリモート/フルフレックス制導入

リモートワーク
副業OK
モダンな技術を採用
技術試験なし
フレックス出勤・時差出勤

■必須条件

* ウェブアプリケーション5年以上の開発経験(言語不問) * クラウドサービス利用経験(AWSなど)

600万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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