【SRE 担当】国内外で20,000店舗を持つイオングループ企業/イオングループを支える大規模基幹システムの開発に携われる/フルフレックスなど柔軟な働き方が可能!

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年収

460万円〜800万円

勤務地

千葉県

職種

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【業務概要】 ・おうちでイオン(イオン ネットスーパー)で使用されているシステムの開発・保守・運用 ・イオン各店舗で従業員が接客時に使用するシステムの開発・保守・運用 ・イオン各社の従業員が使うシステム(各種申請システムなど)の開発 【職務内容】 ・ネットスーパーのようなオンライン(ネット)とオフライン(店舗)の融合を目指したたシステムの開発・保守・運用 ・店頭での接客時に店舗従業員が使用する商品/サービスを承るためのシステムおよびそのバックエンドシステムの開発・保守・運用 ・各種申請受付処理などのワークフローが発生するイオングループの従業員が使用するイントラネット上のシステムの開発・保守・運用 【詳細】 ・ プロダクトのマイクロサービスのITインフラを主務とし、本部が担う各プロダクトのAzure上のITインフラのアーキテクチャと設計品質に横断で責任を持つ 【本部概要】 ・オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供する。 ・従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートするためのITソリューションを提供する。 ※業務上利用する事になる技術領域の例 ・Azure AKS(Terraform) / IAM ・Azure IaaS (Terraform) / Redis / MySQL / Spark / Hadoop , Java/ Node.js ・CICD (Git / pipeline) ・Microserviceの思想 ・Linux系OS

必須条件

・チーム開発経験 ・パブリッククラウド業務経験(3年以上) ・Databaseの移行やメンテナンス経験(種類問わず) ・Terraform / Ansible などIaC実装経験 ・Docker / Kubernetesに関する知識(経験問わず)
求める人物像
・論理的なコミュニケーション力と主体性をもってチャレンジできる力をお持ちの方。 ・イオングループの各企業に寄り添い、ITベンダーと協業してグループの課題解決を行っていくことができる方。

歓迎要件

・パブリッククラウドにおけるサービス運用・メンテナンスなどの運用経験 ・インフラマイグレーション・DBマイグレーションの経験 ・パブリッククラウド上での設計・プロダクト実装・リリース(CICD構築)の経験 ・ITインフラのテスト設計もしくはテストコーディングによる品質担保経験 ・BCP要件や、バックアップに関する設計経験 ・モニタリングおよび監視の設計・設定経験 ・データベース設計(スケールの計算)経験 ・負荷分散・サービス全体のスケールの計算・設計経験

想定年収

460万円〜800万円
賞与・昇給
賞与:1回(5月) 昇給:1回

おすすめポイント

★イオングループを支える存在 当社は、イオングループのシェアードサービス業務を担っており、グループ各社の経理・会計業務や給与計算・社会保険業務を集約・受託しています。これにより、グループ内のバックオフィス業務の品質向上と業務効率化を実現しています。DXによる業務改善や法改正への対応、ペーパーレス化などを担当し、さらには、グループ事業会社の人事部門への異動も可能です。 ★安心の充実した制度 当社では、安心して長く働き続けられるように、育児や介護などのライフステージの変化に柔軟に対応しています。スーパーフレックスタイム制度を導入し、育児勤務制度や介護勤務制度を充実させています。さらに、年間休日の内20日間を1回~4回の連続休日として取得できる長期休日制度もあります。

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア ・インフラエンジニア

開発環境

開発言語
Java
フレームワーク
Node.js
クラウド
Azure
OS
Linux

雇用形態

正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間補足
・スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし) ・年間所定労働時間 1920時間 ・1日平均8時間/休憩60分

残業時間

平均残業時間
月14時間

予定勤務地

千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー

リモートワーク頻度

一部リモート

制度

職場環境
リモートワーク制度

休日・休暇

年間休日日数
125日
休日・休暇補足
年間休日125日 (長期休日20日/年を含む)

選考情報

選考内容

選考情報
・カジュアル面談あり ・面接 2回
選考情報補足
カジュアル面談→一次面談(WEB)→SPI→最終面接

イオンアイビス株式会社の企業情報

企業について

▼ソリューション ITシステムサービスとシェアードサービス。2つの機能で、貢献しています。 イオングループに貢献する。そして、その先にいるお客さまに貢献する。 グループとお客さま、両方への貢献度の高いソリューションを目指しています。 具体的には、(1)ITシステムサービス機能、(2)シェアードサービス機能、という 2つの機能で貢献しています。 (1)ITシステムサービスにおいては、事業会社と綿密に連携しながら、企画・開発・運用というすべてのプロセスに責任を持ちプロジェクトを推進。インフラなどグループの基盤となるようなシステムも手がけています。 (2)シェアードサービスにおいては、経理や人事業務の単なる受託ではなく、人時生産性向上や、経営品質向上など、具体的な戦略とプランを掲げ、業務を遂行。営業利益に直接貢献するような主体的な姿勢でサービスを提供しています。 ▼提供する領域 私たちのソリューションは、主にイオングループの4つの領域で提供しています。 ①GMS事業(総合スーパー) ②SM事業(スーパーマーケット) ③DS事業(ディスカウントストア) ④小型店事業 ▼DXへの取り組み ・会計ペーパーレス化 紙の移動に伴う時間とコストがかかっている3つの領域(売上会計・経費計上・仕入処理)をペーパーレス化を推進 ・cloud POS 共通POS機能をクラウドサーバー化と、デバイスフリー&多様なシチュエーションでの決済サービスの実現。 ・電子棚札 棚札をペーパレス化し、価格最適化など店舗デジタル施策を計画、展開。今後も継続して展開予定。

会社情報

企業名
イオンアイビス株式会社
企業理念
Philosophy:企業理念 夢のある未来をITソリューションで。 人と暮らしと未来を想い、イオングループの進化を支える。 Mission お客さまに愛される店舗づくりのために、いま何が必要なのか。 そこに私たちイオンアイビスの存在意義があります。 01.イオングループの事業を支えるITを構築・提供すること それぞれの事業が何を求めているのか。その先にいるお客さまはどうすればもっと喜んでくださるのか。 事業会社と共に、お客さまと社会の変化を見つめながら、ベストなソリューションの創造に全力を注いでいます。 02.グループ全体の経営・バックオフィスのサポート 店舗業務の効率化や従業員の働きやすさの向上など、ITの力で実現できることは無数にあります。 労働人口の減少という社会問題を背景にした人手不足の解消など、今後さらに力をいれるべき課題も。店舗業務が煩雑になりがちな小売業の宿命にも立ち向かっていきます。
設立年月日
2009年08月
本社所在地
〒261-8515 千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1イオンタワー
資本金
4億9000万円
売上高
418億円
従業員100名以上
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ALH株式会社

【〈開発エンジニア〉成長できる理由がある会社で上流へ】

■必須条件

以下実務経験半年以上 ※ドキュメントを見ながら先輩の指示を受けて進めた経験でOK ※一部独学でも可 ①基本技術・工程遂行スキル(作って試す力) データベース操作の基礎(SELECTでのデータ検証、手順書に沿ったデータ更新・登録) プログラミング・デバッグ(既存コードの追跡、テスト仕様書に基づいた検証、証跡報告) ※Java, C#など ※業務系アプリケーション ②開発環境・ツール操作スキル(現場の作法) 環境・ツール(Gitでの基本操作、指示に従ったサーバー上のログ確認) 開発環境(IDEでのデバッグ実行、手順書や過去事例を参考にしたビルドエラーの解消) ➂設計書・仕様理解スキル(読み解く力) ドキュメント(設計書の読み取り、画面項目とテーブル項目の対応関係の紐付け理解) プログラミング・デバッグ(仕様書から該当ソースの目星付け、修正影響の初歩的な確認相談)

340万円〜400万円

サーバーサイドエンジニア

ALH株式会社

【〈開発エンジニア〉スキルを磨き、上流へ進む次のステージ】】

■必須条件

PGとして1年以上の実務経験 ※先輩のフォローやドキュメントを参照しながらある程度一人称で自走できるレベル ・詳細設計書に基づいたコーディング ・単体テスト仕様書の作成 ・定型的なバグ改修など

380万円〜500万円

サーバーサイドエンジニア

ALH株式会社

【〈構築・設定担当_インフラエンジニア〉スキルを磨き、上流へ進む次のステージ】】

■必須条件

・インフラ実務経験1年以上 ・詳細設計や構築

450万円〜600万円

インフラエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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