【ITエンジニア】月平均残業13ｈ/汎用機経験からWebエンジニアへキャリアチェンジ実績アリ

【具体的な仕事内容】 ＜2カ月間の研修について＞ 未経験者向けに1から学べるカリキュラム・テキストをご用意！ フルリモートの研修ですが、同期入社の社員と交流を挟みながら進めていきます。 実際に現場で活躍をしていた社員が教育担当のため、テキストに沿った内容だけではなく、「実際に現場だとどうすればよいか」といった細かなところまでお教えします。 ＜研修内容の一例＞ ◆ビジネスマナーやIT基礎 ◆プログラミング言語の習得 ◆2～3名での社内システム開発　等 ＜配属先について＞ 研修終了後は専任の営業担当が付き、希望と研修で培ったスキルを考慮して、配属先を決定します。 ＜配属後のサポート体制＞ ◆社内のチーム制度 ◆営業担当との定期面談 ◆帰社日＆交流会（2～3カ月に1回／リモート可） ◆eラーニング・セミナー無料受講 ◆資格取得補助　等

■IT業界・エンジニアに興味のある方 ■高卒以上

■基礎をしっかり身につけてスキルアップしたい ■独学やスクールで情報系の分野を学んでいた ■自分の技術をしっかりと評価して欲しい ■仕事もプライベートも大切にしたい　など ★何かしらのエンジニア経験のある方（領域不問／スクールや独学もOK）は優遇します！ ★全国で10名以上採用予定！

280万円〜800万円（給与形態：月給制）

■入社後6カ月間は契約社員／うち3カ月間は試用期間（待遇変動なし） ■入社から6カ月経過後、正社員登用予定（登用率ほぼ100％） ※契約社員の場合：2カ月毎の契約更新（上限なし／待遇変動なし） ◎経験やスキルを考慮の上、優遇します。 ◎経験によっては、入社後すぐ案件へ参画いただく可能性があります。 ◎研修期間終了後、待期期間に入ると常駐手当のみが差し引かれます。

賞与：2回 昇給：1回

・オープンポジション

Java、PHP、JavaScript、Python、TypeScript、C＃

Laravel、React、Spring Boot

AWS、GCP、Azure

Docker、VMware、Hyper-V

Linux、Windows Server

正社員

あり（3ヶ月）

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

9:30〜18:30

※勤務時間はプロジェクトにより異なります。 　月平均残業時間13時間

〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西3-3ばらと北一条ビル9階 （最寄駅：大通駅） 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-2-30日興商事ビル3F4F （最寄駅：あおば通駅） 〒310-0015 茨城県水戸市宮町1-2-4MYMビル3F （最寄駅：水戸駅） 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町 （最寄駅：大宮駅） 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-35-3池袋センタービル 8階 （最寄駅：池袋駅：徒歩4分） 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目101番地1クロスゲート7階 （最寄駅：桜木町駅） 〒420-0858 静岡県静岡市葵区伝馬町1-2ホテルシティオ3F （最寄駅：新静岡駅） 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄三丁目15-27いちご栄ビル9F （最寄駅：矢場町駅） 〒604-8004 京都府京都市中京区中島町90-2フェリチタ三条木屋町9階/10階 （最寄駅：三条駅） 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2-6-12サンマリオンタワー2階 （最寄駅：本町駅） 〒700-0826 岡山県岡山市北区磨屋町3-10TOGITOGI 2F （最寄駅：柳川駅） 〒732-0828 広島県広島市南区京橋町1－7アスティ広島京橋ビルディング （最寄駅：的場町駅） 〒790-0012 愛媛県松山市湊町4丁目5－6 （最寄駅：松山市駅） 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-1-1アクロス福岡1F （最寄駅：天神駅） 〒860-0805 熊本県熊本市中央区桜町1-25 （最寄駅：花畑町駅） ※クライアント先に準ずる

なし

転勤なし／28都道府県の各プロジェクト先または拠点配属

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

定期健康診断、受動喫煙防止措置

リモートワーク制度、研修制度

126日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

■バースデー制度 →1回目の誕生日は5千円、以降は1万円のプレゼントを購入できます。 　会社が社員の誕生日を祝う制度 ■父の日、母の日補助制度

育児休暇、産前産後休暇

残業手当、通勤手当、役職手当、家族手当、リモートワーク手当

■通勤手当（35,000円上限額/月） ■常駐手当（開発エンジニア・インフラエンジニア・IT事務職のみ） ■エントリー制度 →リーダー・マネージャー・執行役員に立候補できる制度です。 ■入社祝い制度 →勤続年数×3000円を支給！ 　会社が社員の入社日を祝う制度 ■食事補助 →健康的な食事をした場合に料金の一部を会社が負担 　定期開催のWeb飲み会も食事補助あり！ ■新規事業立案制度 →新規事業を自分で考えて自身がプロジェクトリーダーとなりプロジェクトを進行していくことができます。 ■リモート時の備品支給（要相談） ■社内イベント（交流会・歓迎会・帰社日） ■部活（バスケ・登山・卓球・ダーツ・将棋　など） ※拠点により部活動の種類は異なります。新規立ち上げ歓迎！