【<2025/12/9(火)実施>1DAY選考会<関西>】日本のIT人材の市場価値を上げたい!という思いで創業された日系IT企業/現年収+100万円以上の内定実績も多数あります/平均残業時間26h

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年収

500万円〜1,800万円

職種

ITコンサルタント

技術試験なし

求人情報

仕事内容

【概要】 会社の雰囲気を確認した上で選考に臨まれたい方、転職活動が終盤に差し掛かっており1日で合否判断を出したい方など、複数のご要望をいただきましたため、この度1日選考会を開催することとなりました。 12月は、大阪拠点の立ち上げに向けて弊社代表 金山よりお話しさせていただく説明会を予定しております。 「本当にこの会社で成長できるのか?」 「なぜクライアントは、競合の大手ファームではなく"この会社"を選ぶのか?」 その最も核心的な問いを、弊社代表である金山に直接ぶつけてみませんか? 経営の視座、事業の未来、そして次世代のコンサルタントに真に求めるものを代表自らお話しいたします。 沢山のご質問お待ちしております! 【日時】 2025/12/9(火)19:00開始~最長22:00終了 ■1DAY選考会コンテンツ 1.会社説明+座談会(19:00~20:00) 2.1次面接 3.最終面接(1次面接通過者のみ、当日候補者様と当社で直接調整いたします) ※1次面接の開始時刻は、皆様に予めお伝えさせていただきます。 また、当日はコンテンツに変更があること、ご了承ください。 【服装・持ち物】 ・特になし カジュアルな服装でご参加ください。 【開催場所】 オンライン(Teams)にて開催予定 【登壇予定者】 代表取締役社長 金山 泰英 【募集ポジション】 ITコンサルタント(役職問わず) 【案件内容(一例)】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進  など 【中途入社社員の入社の決め手(一例)】 ・創業フェーズに参画し、コアメンバーとして会社を一緒に創り上げていきたい ・サービスやソリューションに捉われず、顧客が真に求めるサービスを提供したい ・様々な業種業界でのプロジェクトに参画し、自身のスキルアップを図りたい ・エンジニア経験を活かして要件定義や提案、企画といった上流工程にチャレンジしたい ・コンサルのみならず新規事業開発にも興味があり、ゆくゆくはチャレンジしてみたい

必須条件

・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方(2年以上) ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験

歓迎要件

・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・会社と成長していく意欲の高い方 ・チームリーダー経験をお持ちの方 ・中級以上の英語力をお持ちの方

想定年収

500万円〜1,800万円
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月)

おすすめポイント

★コンサルファームの中でも高水準の年収レンジ コンサルタントの品質が高さが売りであり、他のコンサルファームと比較しても高単価での案件獲得ができていることが特徴です。Big4に匹敵する年収レンジとなっており、一般的な日系コンサルファーム/シンクタンクと比較しても+100万円の年収提示となることも少なくありません。 【転職成功事例】 ・26歳男性 Sier出身:現年収600万円→800万円提示 ・28歳女性 SES出身:現年収450万円→700万円提示 ・31歳女性 Sier出身:現年収750万円→1100万円提示 ・32歳男性 ファーム出身:現900万円→1400万円提示 ・43歳男性 ファーム出身:現年収1400万円→2200万円提示 ★エンジニアにとって"とにかく市場価値の高い経験を積める"という魅力 「IT人材の市場価値を高める」 代表の金山泰英は日系総合コンサルティングファームの営業ポジションを勤める中で当時見てきたITコンサルタント/ITエンジニアの評価が低かったことに疑問を思っており、世界的に見ても日本のIT人材の給与や市場価値が比べ物にならないほど低い現状を変えたい!という思いでDirbatoを創業されました。 日本を代表するような事業会社からの案件を中心に保有しており、他のIT企業では積みづらいIT市場でも高く評価されるような業務経験を同社では積み上げていくことができます。AIの利活用にも積極的なIT企業です。 1)AIの活用について:https://forbesjapan.com/articles/detail/76466 2)AI関連のプロジェクトの一例:https://www.dirbato.co.jp/recruit/project/ 【入社の決め手 ~経験面~】 ■42歳男性 Sier出身者 「現職では二次請けの商流であることから元請けのクライアントから降りてきた要求に対して応えるような業務を中心に対応していました。より顧客に近い立場で、かつ技術選定フェーズから関与できる環境を求めていたことからDirbato社への入社を決めました」 ■27歳男性 Sier出身者 「メガベンチャーへ転職したいと思っていましたが今のスキルセットではどの企業もお見送りとなり、エージェントにコンサルファームをオススメしてもらいました。多くのメガベンチャー出身者が在籍しており、実際にDirbato社で経験を積んでから転職される方も多いと聞き、今後のキャリアのために今積める経験を取りたいと思い入社を決めました」 ■30歳男性 Sier出身者 「最上流工程~開発までできるエンジニアを目指しており、コンサルファームのシステム本部に入社をしました。ただ実態としては最上流工程はコンサルティング本部所属のコンサルタントが対応しており、システム本部所属である関係上一般的なSierと変わらない業務をこなしていました。システム企画/グランドデザインなどの最上流工程を経験できるコンサルファームを探しており、エンジニア出身者の方が非常に多く話の合うコンサルタントが多かったことからDirbato社への入社を決めました」 ★働きやすい環境(平均残業時間27h/リモートワークの導入) 高品質なアウトプットを売りにしていることもあり、在籍しているコンサルタント/エンジニアのレベルも高く、1人1人が生産性を意識して業務に取り組んでいます。 またチームでの参画体制が基本であることもあり、コンサルファームの中ではトップクラスに残業が低く、業界平均が60hのところ同社では27h(2024年実績)となっております。 またフル出社のファームが多い中でハイブリッドが主体の勤務形態となっております。 【入社の決め手 ~働き方面~】 ■32歳女性 ファーム出身者 「WLBが取れず業務の勉強時間を確保しづらかったこともあり、残業時間を徹底的に管理できているDirbato社に入社を決めました」 ■52歳男性 ファーム出身者 「炎上案件が多い環境でしたが、ワンプール制でもあり炎上案件にはコンサルタントを多くアサインしやすい環境が整っており、WLBを意識した働き方ができることが入社の決め手です」 ■33歳女性 Sier出身者 「要件定義以降の経験を積みたくてITコンサルに挑戦したいと思っていましたが、子供が生まれたばかりでもあり高すぎる稼働は避けたいと思っていました。この両軸を叶えられる点でDirbato社に入社することを決めました」

ポジション

職種
・ITコンサルタント

雇用形態

正社員

勤務形態

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

予定勤務地

勤務地補足
本社および大阪支社もしくはクライアントサイト

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

制度

財産形成
企業型確定拠出年金
財産形成補足
・付加給付金制度

休日・休暇

休日・休暇補足
・入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与)

諸手当

通勤手当

その他

社内表彰、新規事業公募
その他補足
・全社交流会 ・部活動 ・キャリアカウンセリング制度

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

株式会社Dirbatoの企業情報

企業について

IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。 既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs(Sustainable Development Goals)を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。 1.コンサルティング事業 2.インキュベーション事業(新規事業開発) 各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。 【業界例】 ・製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー:通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー:百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。 【プロジェクト例】 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等

会社情報

企業名
株式会社Dirbato
企業理念
「日本のITに携わるエンジニア・コンサルタントの価値最大化を図り、世界へ挑戦する。」 「テクノロジーで世界に喜びを。」
設立年月日
2018年10月
本社所在地
〒107-6235 東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階
資本金
1億円
売上高
360億円
資格取得支援制度
社内ベンチャー制度
従業員100名以上
従業員1000名以上
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Border

株式会社Dirbato

【〈新規Microsoft Practice立上げ〉Microsoft DXコンサルタント <コアメンバー>】日本のIT人材の市場価値を上げたい!という思いで創業された日系IT企業/現年収+100万円以上の内定実績も多数あります/平均残業時間26h

■必須条件

■下記いずれかの業務経験 ・ コンサルティングファームや事業会社のDX推進部門や経営企画部門、情報システム部門などでのDX企画・構想策定やDX推進業務の経験 ・ コンサルティングファームやシステムインテグレーターで業務アプリケーションシステムの提案・業務及びシステム要件定義・設計・開発経験、もしくは、SaaS企業で自社サービスの企画・設計・開発経験 ・ 事業会社の情報システム部門などでのシステム開発経験 ・ コンサルティングファームやシステムインテグレーターでクラウドサービスを活用したインフラストラクチャならびにセキュリティの構想策定から設計・導入経験 ■下記いずれかのスキル ・ Design Sprint やデザイン思考を用いたアジャイル開発スキル ・ プロジェクトマネジメント、スクラムマスターなどシステム開発マネジメントスキル 〈求められるマイクロソフトほかソリューションスキル〉 ■以下いずれかの製品による業務設計やアプリ開発、UIデザイン、または分析スキル ・ Microsoft Power Platform (特にMicrosoft Power Appsモデル駆動型アプリ、Power Automate、Power Automate DesktopおよびMicrosoft Dataverse) ・ Microsoft 365、Microsoft Graph、Microsoft Teams ・ Microsoft 365 Copilotほかマイクロソフト生成AIテクノロジー、またはその他の生成AI ・ Microsoft Power BI、Azure Synapse Analytics ■以下いずれかの製品によるアーキテクチャ設計・導入スキル ・ Microsoft 365、Entra ID、その他 IDaaS・IDMS 製品 ・ Power Platform 〈語学力〉 日本語 ・ ビジネスレベルでのコミュニケーション力 ・ ネイティブもしくはJLPT N1レベルが必須(外国籍の方も日本人とほぼ同等レベルの会話及び筆記能力を求めます)

600万円〜3,000万円

ITコンサルタント

株式会社Dirbato

【<2026/2/14(土)実施>1DAY選考会】日本のIT人材の市場価値を上げたい!という思いで創業された日系IT企業/現年収+100万円以上の内定実績も多数あります/平均残業時間26h

■必須条件

・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方(2年以上) ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験

500万円〜1,800万円

ITコンサルタント

株式会社Dirbato

【コンサルタント(技術志向の方向け)】日本のIT人材の市場価値を上げたい!という思いで創業された日系IT企業/現年収+100万円以上の内定実績も多数あります/平均残業時間26h

■必須条件

▼アプリエンジニア -プログラミング言語・FW問わずアプリケーションの開発業務経験もしくはそれに準ずる開発経験(CN:2年以上/SC:5年以上) -設計及びコードレビューの経験 ▼サーバエンジニア -基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 -商用環境におけるサーバの設計・構築・運用の経験(CN:1年以上 / SC:3年以上) -スクリプトの開発・改修・ソース内容理解可能な知識 -ベンダーや社内関係部署との調整、折衝経験(SCのみ) -チームリーダー経験(SCのみ) ▼DBエンジニア -基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 -商用環境におけるDBサーバの設計・構築・運用の経験(CN:1年以上 / SC:3年以上) -バージョン差異を含む同種のRDBMS間でのデータ移行の経験(CN:制約なし / SC:サイズとダウンタイムの制約あり) ▼NWエンジニア -ルータ(Cisco/Nexus/Juniper)、スイッチ(Catalyst/Alaxala)の設計・構築・運用経験(CN:2年以上/SC:5年以上)

400万円〜1,500万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, ITコンサルタント, クラウドエンジニア

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INTLOOP株式会社

【INTLOOP Strategy / Cyber Security Practice】サイバーセキュリティコンサルタント

■必須条件

●セキュリティに関する業務経験3年以上(管理系業務、技術系業務問わず) ●資料作成およびプレゼンテーション能力

400万円〜1,800万円

ITコンサルタント

INTLOOP Project Management株式会社

【INTPM】PM/PMOコンサルタント

■必須条件

●システム開発経験1年以上 ●PM・PMO・ITコンサルタントとしてキャリアアップしたい方 ●上流工程やプロジェクトマネジメントに挑戦したい方

400万円〜2,500万円

プロジェクトマネージャー(PM), PMO, ITコンサルタント

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

D_044_【エネルギー×デジタル】【民間領域/ProOS第2】エネルギー業界向け業務プロセス改善担当

■必須条件

■必須スキル ※いずれかのご経験を持っている方 ●デジタルツール(VBA、RPA、BI等)を活用し、業務改善や効率化に取り組んだことがある ●システム/アプリケーション/ノーコードツール等において、何かしらの開発・保守経験がある方(言語不問)

400万円〜802万円

プロジェクトマネージャー(PM), ITコンサルタント

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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