その他(エンジニア以外)／年収800万円以上の求人・転職・中途採用情報 一覧（3ページ目）

■必須条件

●法人営業の新規開拓営業経験をお持ちの方 (目安として2〜3年程度のご経験)、もしくは法人営業経験が豊富ではないが、経営企画、事業開発、営業戦略を担う役割でのご経験をお持ちの方

■必須条件

・Web系業務アプリの開発経験4年以上（要件定義からテストまで一通り） ・プロジェクトプロセスを体系的に理解している 　要件定義から最終テストまでの全工程の理解（ウォーターフォール、アジャイル不問） ・プロジェクトの計画策定・提案の経験がある ・プロジェクトマネジメントの経験者 （メンバー数、開発規模不問）

■必須条件

以下のいずれか ・基本設計からの経験がある方 ・ヘルプデスクなどの経験があり、対人スキルや調整ごとが得意な方

■必須条件

以下のいずれか ・基本設計からの経験がある方 ・ヘルプデスクなどの経験があり、対人スキルや調整ごとが得意な方

■必須条件

・何らかのシステム開発経験　実務２年以上 ・AI系の知見や学習習慣がある方

■必須条件

・契約書審査業務　等に積極的に取り組む意志・姿勢があること。 ・英語を使用する業務に抵抗がないこと。 ・以下のマインドを持っていること。 　①新しいものを受け入れる柔軟性 　②関連スキルや知識習得を身に着ける自主性と向上心 　③自部門のメンパーや依頼元と協働するための協調性

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・IT業界でのSI営業経験 ・クラウド、セキュリティ分野での営業を希望する方

■必須条件

・IT業界でのSI営業経験

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・IT・通信業界において直接エンドユーザー企業に対して、開発を含むシステム全般の提案活動、または、一定規模のインフラ基盤商材の提案活動を行ったことのある営業。

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・法人営業経験 ・IT業界での営業経験。SI営業経験あれば尚可。 （営業を強く希望されるSEの方でも可）

■必須条件

・IPネットワークの基礎的な技術知識 ・ネットワーク機器の操作経験 ・内部向けドキュメント作成経験

■必須条件

・Web、モバイルやバックエンドシステム等のテクノロジープロダクトのプロダクトマネジメント経験 （事業会社、コンサルティング会社問わず） 以下、いずれかの経験 ・エンタープライズ・ブロックチェーンを活⽤したシステム設計・構築経験 ・各種OSSやフレームワーク、ライブラリの設計・開発経験 ・ブロックチェーンのプロトコルに関する深い知識 ・OSSコントリビュート、WPレベルからの実装経験 ・資⾦移動や前払決済サービスの設計・構築・運⽤経験

■必須条件

・⾦融や資⾦決済関連知識（特に銀⾏、資⾦移動など） ・Web、モバイルやバックエンドシステム等のテクノロジープロダクトのプロダクトマネジメント経験 （事業会社、コンサルティング会社問わず）

■必須条件

・財務知識を活用した実務経験または市場リサーチ/M&A/事業推進/事業企画/コンサルティング等の実務経験 ・（上記に該当しない場合、）自ら主体的に施策を立案し、実行、推進してきた経験

■必須条件

・事業企画や経営企画など、プロダクトやサービスの全体を俯瞰的にとらえた戦略の策定 ・定量面定性面の情報をスピーディに収集整理し、複雑性の中でも適切な課題抽出を行える力・課題抽出から仮説や打ち手立案までを論理的に導き出す力 ・課題に対する打ち手のPDCAを現場や関連部署を巻き込みながら推進する力

■必須条件

・事業会社において複数の事業またはサービスにおける事業企画、事業推進のご経験（概ね3年以上） ※規模やフェイズの異なる複数の事業（サービス）の企画、推進経験があれば尚可 ・上記において実務を伴った事業（サービス）企画~推進者としてマネジメント~責任者レベルのご経験 （実際に事業（サービス）をハンズオンで推進、拡張されたご経験を重視しています）

■必須条件

・予算管理（FP&A）分野およびM&A分野における専門性と実務経験 ・M&A分野は、財務や法務等、それぞれの領域での深い専門性は問わないが、各領域の基本知識があり、領域横断で統合思考できることを重視 ・複数プロジェクトを同時並行で進める組織マネジメントスキル ・社外関係者と交渉できるレベルの英語力

■必須条件

・事業会社における人事企画領域の実務経験がある方 ・HR領域のコンサルティングなどの実務経験がある方 ・経営に近いポジションでの業務経験がある方で、人事企画の領域に興味がある方 いずれかのご経験をお持ちの方は、是非、ご応募ください。

■必須条件

※下記いずれかのご経験がある方 ･エンジニア採用経験2年以上(計画立案から採用活動全般を経験している方) ･エンジニア実務経験2年以上/マネジメント経験および採用活動(面接、採用ペルソナの立案やスカウトなど)に携わった経験

■必須条件

・財務知識を活用した経営企画の実務経験または事業推進・事業企画・コンサルティング等の実務経験 ・組織マネジメントの経験

■必須条件

・自身で仮説を立て、多種多様な大量のデータを元に分析、検証を実施できる ・データベース構造などの概念は理解しており、ITリテラシーが高い ・サービス運営の実行力がある ・社内外の周辺関係者の調整力

■必須条件

・人材紹介領域での営業経験及びマネジメント経験

■必須条件

以下、あくまでも一例となります。 ・英語でビジネスができる方（※英語力は、年齢と経験に応じて、応相談） ・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方 ・コミュニケーション能力が高く、自ら成果定義し、達成することを目指せる方 ※本ポジションは、いわゆる「与えられた業務をきちんとこなす」という志向の方は向いておりません。 　全社戦略や事業戦略を理解し、経営／ステークホルダーとコミュニケーションがとれる方。 　また、周辺領域と連携できる方。 ・財務諸表を理解し読み解くことのできる方

■必須条件

・事業会社での事業責任者経験 ・自ら意思決定を行い戦略から実行までの一連のプロセスを回し結果を残してこられた方 ・30－100名規模のマネジメント経験 ・マーケティング等機能組織の責任者として、他のビジネス機能の責任者を巻き込んで戦略推進をしていらっしゃった方