アプリケーション開発エンジニア（モバイル事業 店頭受付システム）
勤務地
東京都
職種
社内SE
求人情報
ポジション
雇用形態
予定勤務地
選考情報
選考内容
ソフトバンク株式会社の企業情報
移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供
会社情報
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ソフトバンク株式会社
【フロントエンドエンジニア（モバイル事業 オンラインショップ） 】国内最大級の通信事業を展開／主軸事業を基盤とした様々な新規事業／年間休日最大140日
■必須条件
以下のいずれかの経験が3年以上ある方でフロントエンド開発に興味がある方。 ・JavaScript／TypeScript を用いた Web UI 開発 ・React・Vue・Nuxt・Next などフレームワークを用いた Web UI 開発 ・HTML5／CSS3を用いた Web UI 開発 ・JAVAを用いた開発
636万円〜1,159万円
フロントエンドエンジニア
ソフトバンク株式会社
クラウドサービスSREエンジニア（KaaS）
クラウドエンジニア, SREエンジニア
ソフトバンク株式会社
【AI-RAN基地局ソフトウェア開発エンジニア】国内最大級の通信事業を展開／主軸事業を基盤とした様々な新規事業／年間休日最大140日
■必須条件
・RANソフトウェア開発経験（Layer1～Layer3のいずれか） ・C／C++などを用いた組込み／通信ソフトウェア開発経験 ・英語ドキュメントの読み込み、英語による社内外とのコミュニケーション能力
636万円〜1,385万円
組込・制御エンジニア
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株式会社エス・エム・エス
◆【オープンポジション】コーポレートIT / IT戦略企画・PM・Web開発・Salesforce等ポジション多数あり / 社内IT推進 [ BPR ]
■必須条件
以下のような技術/手法を用いたシステム開発及び保守の実務経験（4年以上） ・Java／KotlinなどのJVM言語を用いたバックエンド開発 ・RDBMS（PostgreSQL、MySQLなど）を用いたシステム構築 ・モダンな開発手法（CI/CD/TDD/アジャイルなど）の知見 ・Git/Backlogなどのバージョン管理システム、タスク管理システムを活用した開発 ・開発したものを納品して終わり、ではなく運用フェーズでの継続改善まで実施した経験 ・他者の開発したシステムを引き継いで、改善を実施した経験（技術的負債のコントロール）
650万円〜1,300万円
サーバーサイドエンジニア, 社内SE, プロジェクトマネージャー(PM), オープンポジション
株式会社大塚商会
【＜社内SE＞開発エンジニア/業務システム(上流担当)】「たのめーる」を展開する企業/平均年収937万円の日系SIer業界第4位の企業/130万以上の顧客を持つ国内最大手独立系SIer/女性の活躍推進も積極的/平均勤続年数17.1年の長期で働きやすい環境
■必須条件
・システムの要件定義、設計～開発の経験（5年以上） ■資格 第一種運転免許普通自動車
550万円〜1,000万円
社内SE
株式会社日本経済新聞社
■コーポレートエンジニア（インフラ）
■必須条件
・インフラ領域を技術背景としたITスキル（下記3分野のうち1つ以上） - エンタープライズネットワークの構築・運用・管理経験（Ciscoなど複数ベンダーの機器ならびにBGP/OSPF/EIGRPなどのネットワークプロトコルの管理） - クラウド（AWS，Azure,Google Cloudのいずれか）環境でのサーバーやシステムの設計・構築・管理経験 - Microsoft Entra ID、EDRやMDMなどの認証・端末管理系システムの設計・構築、管理経験 ・コミュニケーションスキル - プロジェクト関係者と円滑に調整する力、チームメンバーと情報共有などで連携する力 - 問題発生時に迅速かつ正確に情報を伝え、解決に向けて対応する能力 - 社内ユーザーに対して、技術内容をわかりやすく説明するスキル
700万円〜1,200万円
インフラエンジニア, 社内SE
この求人を監修した人
毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」
YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。
エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。
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転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1：2025/01/01～2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2：2025年の20～30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
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