日東工業株式会社のエンジニア転職・中途採用情報
企業概要
高圧受電設備、分電盤、ホーム分電盤、光接続箱、金属製キャビネット、樹脂製ボックス、システムラック、ブレーカ、開閉器、電気自動車(EV・PHEV)用充電器シリーズ、熱関連機器などの電気機械器具製造・販売および発電・売電事業
■企業名
日東工業株式会社
■企業理念
1.お客様にご満足いただける新たな価値を創造し続けます。 日東工業グループは、お客様にとっての価値を理解し、満足いただける製品やサービスを提供していきます。 われわれは価値創造を継続的に行うことにより、お客様との信頼関係を築き、強化していくことを大切にします。 2.人間尊重の精神に基づいた企業活動を進めます。 従業員一人ひとりの個性を尊重し、能力を生かし、育てることにより、新しい価値を創造する組織への更なる進化を図ります。 公正公平な人事評価と適材適所の人材配置により、従業員が職務を通じて自己実現を果せる会社であることを誓います。 3.高い倫理観、道徳観に根ざしたコンプライアンス経営を実践します。 日東工業グループは、社会規範に則った公明正大な経営を常に行います。 誠実な行動と日々のたゆまぬ努力の積み重ねによって、安全・安心な、より高い品質の製品・サービスを提供します。 4.美しい地球を次世代へつなぐことに貢献します。 電気と情報を主な事業領域とする日東工業グループは、企業市民として環境保護に努めていきます。 また同時に、再生可能エネルギーの活用を促進する技術等を通じ、持続可能性を高めることに貢献する価値を創造します。 5.株主価値を高める経営を常に行います。 過去の成功を守ることや目先の利益を追うことを優先し、未来への投資を後回しにするようなことはしません。 株主価値を最大化する中長期的な成長と持続的な利益の創出を経営目標として、変わらず良い会社であり続けるために改善・改革を日々積み重ねます。
■Webサイト
■設立年月日
1948年11月
■住所
愛知県長久手市蟹原2201番地
■資本金
21億4748万3647円
日東工業株式会社の募集中の求人
日東工業株式会社
【長久手(藤が丘すぐ】クラウドサービスの企画開発 ◆東証プライム上場/福利厚生◎
■必須条件
・ソフトウェアの開発経験をお持ちの方
510万円〜720万円
サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア
日東工業株式会社
【長久手】エネルギーマネジメントシステムに関わる企画開発/パワーエレクトロニクス製品開発/SE業務等
■必須条件
・Linux、C言語 を使った業務での製品への組込み実装経験
557万円〜628万円
サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア
日東工業株式会社
【長久手】≪組込プログラム≫蓄電池・エネルギーマネジメントシステムの企画開発/東証プライム上場
■必須条件
・ Linux、C言語 を使った業務での製品への組込み実装経験
610万円〜700万円
組込・制御エンジニア
こんな募集もおすすめ
シュッピン株式会社
インフラエンジニア/サブリーダー~リーダークラス
■必須条件
●インフラ(ネットワーク/サーバー/クラウドのいずれか)の構築・運用保守の経験 ●インフラ障害の一次対応の経験
450万円〜670万円
インフラエンジニア
東京都
株式会社エス・エム・エス
◆【東証プライム上場/障害者雇用支援領域】事業責任者候補[ 障害福祉 ]
■必須条件
以下いずれにも該当する方 ●4年制大学卒業以上 ●セールス・マーケティング・カスタマーサクセス・企画職(事業企画/事業開発/営業企画/経営企画等)いずれかの実務経験(3年以上) ●10名以上のマネジメント経験 ●障害福祉業界・人材業界での経験は不問です
810万円〜1,200万円
幹部候補
東京都
株式会社CARTA HOLDINGS
CARTA ZERO プロジェクトマネジメントオフィサー(global/Korea)
■必須条件
●広告業界での実務経験 ・(法人営業、プランナー、Webディレクター等、領域や年数は不問。デジタルマーケティング領域の経験者歓迎) ●ビジネスレベル以上の語学力=「日本語+英語」または「日本語+韓国語」 ・現在、QA部に韓国語話者がいないため、特に韓国語ができる方大歓迎
500万円〜800万円
東京都
転職のミスマッチをゼロにする
キッカケエージェントは、あなたのオンリーワンのエンジニアキャリアを共創します
エンジニア専門の転職エージェントとして、次のようなサポートの質・カバー範囲の広さが評価されています。
- 高いマッチング精度(入社後定着率98.49%※1)
- 年収UP実績が豊富(平均約72万円UP※2)
- 面倒な書類作成を代行
- 転職させない判断ができる
転職が初めての方だけでなく、キャリアにモヤモヤを抱えている方々が素晴らしい企業と巡り会うためのサポートをいたします。
※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。
ITエンジニア転職のプロに
今すぐ無料で相談する